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魅麗。花火原創小說66折起

三民網路書店 中國圖書館分類法 / 經濟 / 經濟計劃與管理 / 勞動經濟

3217筆商品,1/161頁
創業三十六忌:高手的敬畏與成功之道(簡體書)
滿額折

1.創業三十六忌:高手的敬畏與成功之道(簡體書)

作者:徐井宏  出版社:機械工業出版社  出版日:2024/03/01 裝訂:平裝
在這個劇變與機遇並存的時代,創業已成為無數人追求夢想的路徑。然而,創業之路並非一帆風順,它充滿了挑戰與未知。這是一本關於創業實戰經驗與教訓的書。作者作為知名企業家、清華大學教授和清華科技園的主要創建者,結合自己近三十年的創新服務和創業投資經歷,為廣大創業者提供了36個實用的創業經驗和建議。在創業過程中,我們需要懷抱敬畏之心,這種敬畏之心不僅源于對創業的尊重,也源于對成功的渴望,驅使著我們不斷地學習、實踐和反思。這本書,正是為那些懷揣夢想、勇敢踏上創業之路的朋友們提供的一份寶貴的行動指南。
定價:474 元, 優惠價:87 412
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人力資源管理:企業提質增效方法論(簡體書)
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2.人力資源管理:企業提質增效方法論(簡體書)

作者:陳裕棋  出版社:化學工業出版社  出版日:2024/02/01 裝訂:平裝
隨著科技的不斷發展,社會已經進入大變革時代,這個時代的人力資源管理工作也面臨著諸多挑戰。例如,之前被認為是經典的人力資源管理方案,如今已不能適配公司發展。人力資源管理者與公司管理者及員工溝通順暢,可極大地提高公司的運作效率。為了解決人力資源管理的種種問題,本書應運而生。《人力資源管理:企業提質增效方法論》以人力資源管理的六大模塊為基礎,循序漸進地介紹人力資源管理的方法和技巧。與此同時,本書還加入了一些極具代表性的案例,旨在為人力資源管理者賦能,使其儘快完成轉型升級,從而幫助公司實現提質增效。
定價:468 元, 優惠價:87 407
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從零開始學創業:創業準備‧團隊建設‧經營運作(簡體書)
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3.從零開始學創業:創業準備‧團隊建設‧經營運作(簡體書)

作者:新創企業管理培訓中心  出版社:化學工業出版社  出版日:2024/02/01 裝訂:平裝
定價:408 元, 優惠價:87 355
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人力資源管理知識點精解與習題案例集(簡體書)
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4.人力資源管理知識點精解與習題案例集(簡體書)

作者:閆飛龍  出版社:中國人民大學出版社  出版日:2024/02/01 裝訂:平裝
定價:294 元, 優惠價:87 256
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人力資源規劃(第4版)(簡體書)
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5.人力資源規劃(第4版)(簡體書)

作者:趙永樂  出版社:電子工業出版社  出版日:2024/02/01 裝訂:平裝
本書的主要內容包括人力資源規劃概述、人力資源信息的收集和處理、人力資源現狀分析、人力資源發展預測、人力資源戰略的制定與選擇、人力資源發展對策組合、人力資源管理計劃、人力資源開發計劃、人力資源規劃的實施,以及人力資源規劃實驗操作。本書具有體系新、內容新、語言平實、注重實戰、直觀明瞭、有案例引導等特點。本書提供電子課件,每章都配備了自測題。本書適合應用型本科人力資源管理專業的教師和學生使用,同時可以作為工商管理、公共管理等本科相關專業的教材。
定價:354 元, 優惠價:87 308
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勞動經濟學教程(第3版)(簡體書)
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6.勞動經濟學教程(第3版)(簡體書)

作者:劉昕  出版社:中國人民大學出版社  出版日:2024/02/01 裝訂:平裝
定價:294 元, 優惠價:87 256
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重慶人力資源藍皮書:重慶人力資源服務業2023(簡體書)
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7.重慶人力資源藍皮書:重慶人力資源服務業2023(簡體書)

作者:《重慶人力資源服務業》編委會  出版社:重慶大學出版社  出版日:2024/01/24 裝訂:軟精
人力資源服務業是現代服務業和生產性服務業的重要門類和新興產業,是實施創新驅動發展戰略和人才強國戰略的重要抓手,在推動經濟社會發展、促進就業創業、人力資源配置優化和服務高質量發展等方面發揮著重要作用。《重慶人力資源藍皮書:重慶人力資源服務業(2023)》聚焦重慶市人力資源服務行業發展重點領域,關注重慶人力資源服務行業發展狀況和未來走勢路徑,從服務規範指南、體系建設、現狀調查與發展研究、實現“千億擴容”發展的總體走向和路徑等方面進行研究,總結了2022—2023年度重慶市人力資源服務行業發展的基本狀況和特點,梳理了人力資源發展面臨的主要問題與挑戰,分析了今後一段時期人力資源服務業實現“千億擴容”發展的總體走向和路徑,力圖為政府決策和相關研究提供借鑒和參考。
定價:588 元, 優惠價:87 512
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人力資源管理(微課版)(簡體書)
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8.人力資源管理(微課版)(簡體書)

作者:王勝橋; 呂潔  出版社:清華大學出版社(大陸)  出版日:2024/01/03 裝訂:平裝
定價:336 元, 優惠價:87 292
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主動干預系統:職業化的基因密碼(簡體書)
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9.主動干預系統:職業化的基因密碼(簡體書)

作者:曲洪良  出版社:企業管理出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:408 元, 優惠價:87 355
無庫存,下單後進貨(採購期約45個工作天)
營造好環境:掌握道德領導力與維護職場環境(簡體書)
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10.營造好環境:掌握道德領導力與維護職場環境(簡體書)

作者:(美)保羅‧法爾科內  出版社:原子能出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:354 元, 優惠價:87 308
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薪酬和股權激勵從設計到落地:案例實操復盤(簡體書)
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11.薪酬和股權激勵從設計到落地:案例實操復盤(簡體書)

作者:鄧玉金; 車冬梅; 楊早; 孫霆  出版社:中國法制出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:396 元, 優惠價:87 345
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農民工“關系型創業”的實踐邏輯(簡體書)
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12.農民工“關系型創業”的實踐邏輯(簡體書)

作者:谷玉良  出版社:廈門大學出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:468 元, 優惠價:87 407
海外有庫存,下單後進貨(等候期約20個工作天)
如何對付像馬一樣大的鴨子(簡體書)
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13.如何對付像馬一樣大的鴨子(簡體書)

作者:(美)威廉‧龐德斯通  出版社:浙江教育出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:659 元, 優惠價:87 573
無庫存,下單後進貨(採購期約45個工作天)
人力資源管理理論與實踐創新研究(簡體書)
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14.人力資源管理理論與實踐創新研究(簡體書)

作者:林麗瓊; 許皓; 張雲  出版社:中國書籍出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:408 元, 優惠價:87 355
無庫存,下單後進貨(採購期約45個工作天)
現代人力資源戰略與規劃新探(簡體書)
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15.現代人力資源戰略與規劃新探(簡體書)

作者:李斌; 劉曉蓓; 鄒海天  出版社:中國書籍出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
定價:408 元, 優惠價:87 355
無庫存,下單後進貨(採購期約45個工作天)
創業家書:低風險高勝率的8條創業家規(簡體書)
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16.創業家書:低風險高勝率的8條創業家規(簡體書)

作者:蔡聰  出版社:機械工業出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:精裝
本書作者是一位具有豐富創業和投資經驗的實戰派人士,提煉總結了十幾年的創業和投資經驗教訓,通過大量真實的案例深度剖析了企業家精神,講解了如何從0到1創立一家企業,具體包括選擇賽道、理解創業企業的發展規律、執行精益創業、設計創業項目的商業模式、通過對公司規則的理解控制創業風險、讓企業走上資本之路等。
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定價:528 元, 優惠價:79 417
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Excel高效辦公:人力資源管理(AI版)(簡體書)
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17.Excel高效辦公:人力資源管理(AI版)(簡體書)

作者:HRGO學堂  出版社:北京大學出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
傳統意義上的人力資源管理工作就是簡單的人與人之間的交流,借助Excel工具,HR可以對人力資源數據進行有效的收集、整理和計算,從而提高工作質量和工作效率。在大數據時代,HR進行人力資源管理,更多的是對人、對數據的分析和整理,用數據說話,將人力資源工作進行量化管理,這些工作Excel都可以輕鬆應對,其強大的數據統計分析功能可以幫助HR對“人”這種資源進行匯總、分析、調配。本書創新地將ChatGPT引入Excel人力資源管理技能的學習中,先通過ChatGPT認識和瞭解人資源管理工作和Excel相關功能的基礎知識,再根據實際案例,講述在人力資源管理工作中使用Excel製作各種辦公表格的方法。本書既適合從事人力資源管理工作的人員學習,也適合作為廣大院校人力資源管理相關專業的教學用書,同時還可作為人力資源技能培訓教材。
定價:534 元, 優惠價:87 465
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養老金改革:原則與政策選擇(簡體書)
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18.養老金改革:原則與政策選擇(簡體書)

作者:(英)尼古拉斯‧巴爾; (美)彼得‧戴蒙德  出版社:中國人民大學出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:平裝
強制性養老金是一個世界性現象。然而,在給定的固定繳費率、月度性給付以及法定退休年齡下,養老金制度與三個長期趨勢(死亡率下降、生育率下降以及提前退休)之間呈現出了不一致性。本書為養老金設計的經濟學原理提供了一個廣泛的非技術性解釋。其理論觀點主要有三個要素:一是養老金系統有多重目標,包括消費平滑、保險、減貧以及再分配。好的制度設計必須時刻牢記它們。二是好的養老金分析必須在一個次優分析框架下進行:在一個存在不完美信息與決策、不完備市場以及稅收的世界裡,簡單的經濟模型對於政策設計而言就是一個糟糕的指南。三是養老金系統的任何選擇都有風險分擔與再分配的後果,本書明確地意識到了這一點。巴爾與戴蒙德的分析包括了勞動力市場、資本市場、風險分擔以及性別與家庭的問題,將現收現付制系統與積累制系統進行了比較,並意識到積累制的合適采納程度取決於一個國家的具體國情。與良好制度設計的經濟學原理一樣,養老金政策必須也要考慮一個國家執行制度的能力。因此,在理論分析的基礎上,本書討論了許多國家養老金制度或好或壞的執行經驗,特別是智利與中國的養老金制度。
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定價:648 元, 優惠價:79 511
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老齡化的老虎:韓國的退休困境(簡體書)
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19.老齡化的老虎:韓國的退休困境(簡體書)

作者:(加)托馬斯‧R.克拉森; (韓)梁允禎  出版社:江蘇人民出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:精裝
韓國是世界上老齡化速度最快的國家,龐大的老齡人口迫使退休制度作出改變。數十年來,韓國民眾一直在呼吁推遲退休,原因在於退休年齡和養老金領取年齡之間存在數年空檔期,許多韓國老年人不得不依靠臨時工作度日。然而,由於退休制度的改革涉及社會福利、代際公平、勞資關係等方方面面的問題,改革的過程難免面臨多重博弈。人口老齡化已成為21世紀重要趨勢之一,對於韓國退休制度和老齡化的討論,讓我們得以一窺其他國家的未來。
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定價:348 元, 優惠價:79 274
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戰略人力資源管理架構(簡體書)
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20.戰略人力資源管理架構(簡體書)

作者:張小峰; 吳婷婷  出版社:中國人民大學出版社  出版日:2024/01/01 裝訂:精裝
本書的主要目的是解決戰略人力資源管理專業能力提升的問題,從系統的視角,將企業戰略目標實現縱向分解為責任線、能力線、目標線、資源線和改進線,將組織層面戰略目標對應的日常要求落實到人力資源管理的部門、崗位、薪酬、績效、招募、培養等具體動作層面。
定價:534 元, 優惠價:87 465
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