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商品簡介
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本書想要回答的問題是：當員工做得不開心，並且企業的效率也不高時，到底有哪些管理因素被忽視了？
在我們的職業生涯中，有幸與大量優秀的高管、中層管理者、工會代表及一般員工有過合作，他們都堅信員工狀況與企業效率之間有著極強的聯繫，並且希望我們能夠幫助他們弄清自己所擔負的責任，弄清其職責的正反兩面，並找出他們一直在尋找的解決方案。
在我們的職業生涯中，有幸與大量優秀的高管、中層管理者、工會代表及一般員工有過合作，他們都堅信員工狀況與企業效率之間有著極強的聯繫，並且希望我們能夠幫助他們弄清自己所擔負的責任，弄清其職責的正反兩面，並找出他們一直在尋找的解決方案。
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