美國合同法(修訂版)（簡體書）

《美國合同法(修訂版)》內容簡介：目前，中國的經濟已經逐步轉型為市場經濟。在市場經濟條件下，不同的國家所面對的諸多社會問題，包括法律問題，往往具有相似性。這在私法領域顯得尤為突出。法律是社會科學的一個分支，作為一門科學，其任務在于揭示那些帶有規律性的東西，而法律的原理、原則和規則，正是對這些規律的揭示、概括和歸納。今天，當我們著手去解決許許多多已經被法律發達國家面對過、解決了的問題時，當我們可以從它們的法律文庫中找到可供借鑒的能幫助我們解開疑團的鑰匙時，我們有什么理由把其中的合理成分拒之門外呢。

王軍，現任對外經濟貿易大學法學院院長、二級教授、博士生導師、國務院學位委員會第六屆學科評議組法學組成員、中國法學會國際經濟法學研究會副會長。并兼任中國國際經濟貿易仲裁委員會，北京、廈門和大連仲裁委員會仲裁員，新加坡國際仲裁中心仲裁員；國泰基金獨立董事。主要履歷為：1969年至1977年，黑龍江生產建設兵團務農；1983年，畢業于北師大一分校歷史系，獲學士學位；1986年，畢業于中國政法大學研究生院，獲法學碩士學位；2006年，在對外經濟貿易大學法學院獲國際法學博士學位。1986年至今，在對外經濟貿易大學法學院任教，其間，1991年至1992年，在美國洛杉磯市Loyola Law School進修；2004年至2005年，作為中美政府Fulbright項目訪問學者在美國哈佛大學法學院進修和講學。在我國合同法、侵權法、涉外民事關系法律適用法的起草過程中，被全國人大法工委聘請為核心層專家。代表性的學術成果有：《侵權法上嚴格責任的原理和實踐》、《美國合同法》、《合同沖突法》、《美國法律史》(譯著)、《美國合同法案例選評》、《國際商法》(合編，“十一五”國家級規劃教材)等。

《美國合同法(修訂版)》是由對外經濟貿易大學出版社出版的。

第一章 總論
第一節 合同的定義
一、合同是法律為之提供救濟的諾言
二、合同是當事人之間設立債權債務關系的協議
三、合同是成立當事人之間的交易關系的協議
第二節 英美合同法的歷史沿革
一、英國早期的諾言之訴
二、美國合同法在近現代社會的發展演變
第三節 美國合同法的淵源
一、學者著述的發表和兩次《合同法重述》的問世
二、《統一商法典》的制定
三、各種專門制定法的頒布

第二章 對價
第一節 對價的定義
一、對價的作用
二、對價的構成
三、對價與諾言互為交易的對象
四、小結
第二節 “充分的”或“完好的”對價的構成條件
一、對價必須發生在諾言作出的同時或之後
二、諾言人為使受諾人履行特定的義務而作出許諾
三、受諾人為了得到諾言人的許諾而履行特定的義務
四、對價的價值不必與諾言的價值相稱
五、空洞的諾言與對價的互惠
六、法律規定的義務和已經存在的義務
第三節 對價制度的改革及適用上的限制
一、對價制度的改革
一、對價制度在適用上的限制

第三章 合同的成立
，第一節 要約
一、要約的定義
一、決定要約是否成立的重要意義
二、要約的終止
第二節 承諾
一、承諾的方式
一、承諾的內容
二、承諾生效的時間

第四章 合同的效力
第一節 當事人的締約能力
一、概說
一、與未成年人訂立的合同
二、與有精神缺陷的人訂立的合同
第二節 合同的形式
一、欺詐行為法的歷史沿革
一、欺詐行為法的適用范圍
二、欺詐行為法對合同形式的要求
四、違反欺詐行為法的後果
第三節 違反公共政策
一、概說
一、在司法判決中得到發展的公共政策
二、法院對制定法中的公共政策的貫徹
四、反對“沒收”的原則與合同的強制執行
五、緩和嚴厲懲治後果的方法
第四節 錯誤
一、錯誤的定義
一、共同錯誤
二、單方錯誤
四、合同因錯誤而無效的後果
第五節 不正確說明
一、概說
一、撤銷合同的條件
三、撤銷合同權利的行使及其後果．1
第六節 脅迫
一、概說
二、脅迫的構成條件
三、脅迫的後果
第七節 不正當影響
一、概說
二、不正當影響的構成條件
三、不正當影響的後果
第八節 顯失公平
一、顯失公平制度的演變
二、顯失公平的構成
三、顯失公平的後果

第五章 合同的內容
第一節 口頭證據規則與合同內容的確定
一、口頭證據規則的含義
二、不可分割的書面協議與可分割的書面協議
三、平行協議規則
四、證明不存在有強制力的書面協議的證據
五、口頭證據規則與合同的修改
第二節 合同的解釋
一、概說
二、依當事人的真實意圖解釋合同
三、依合理標準解釋合同
四、合同的法律解釋
五、合同的解釋與口頭證據規則
六、交易過程、慣例和履行過程的作用
第三節 合同的補缺
一、合同內容缺漏的出現及其原因
二、合同補缺的基本步驟
三、依共同的默示意圖補缺
四、依推定意圖補缺
五、依法律的規定補缺
第四節 合同的變更
一、依協議修改合同-
二、通過和解減輕或免除合同義務
三、棄權

第六章 不履行合同的後果
第一節 因不可歸責于當事人的原因不履行合同
一、因另一方不履約而免責
一、因履行不能而免責
二、因目的落空而免責
四、履行不能與目的落空的後果
第二節 違約
一、受損害方在另一方違約時的權利和義務
一、違約救濟
三、預期違約

第七章 第三方當事人
第一節 第三方受益人
一、第三方受益人的分類
一、第三方受益人權利的喪失、終止或變更
三、第三方受益人對受諾人的權利
四、受諾人對諾言人的權利
第二節 合同權利的轉讓和合同義務的轉托
一、合同權利的轉讓
一、合同義務的轉托
三、權利轉讓與義務轉托的關系
案例名稱中英文對照表
主要參考文獻

涉及對建筑合同的違反，傳統的觀點是：當房主違約時，建筑人沒有義務在完成合同規定的工作所需的時間內獲得另一項建筑工作，因為法律不能要求建筑人在房主違約之後再去承擔額外的經營上的風險。另一方面，建筑人即使在這一時期內找到了另一項工作從該工作獲得的利潤也不能抵消他有權因房主的違約而要求房主支付的損害賠償金。因為即使房主沒有違約，建筑人也很可能通過雇用額外的工人從事該另一項工作。不過，如果房主在建筑人開始工作之後拒絕履行合同義務，建筑人就沒有義務繼續進行工作以防損失的擴大。同樣，如果房主在履行期到來之前毀棄了合同，建筑人就不能開始和繼續合同項下的工作，因為這可能使損失進一步擴大。
值得注意的是，根據《第二次合同法重述》第336條，當一方違約時，合同另一方有減輕違約造成的損失的義務，但法律并不要求該另一方在減輕損失時冒過大的風險，付出過多的開支和蒙受過分的屈辱。在喬治訴第八公立學校校區案中，原告是被告學校的數學教師和橄欖球教練。在1962年到1968年的這段時間內，由原告任教練的球隊在比賽中勝21場，負37場。鑒于這種情況，學校委員會免去了原告的教練職務，同時停發了他擔任教練的工資。法院認為，停發原告的部分工資是對雙方之間的雇傭合同的重大違反。問題在于，在原告拒絕接受被告加給他的不合理的雇傭條件（降低工資後繼續任教師）因而被解雇後，原告本來可以作為一名替補教師被另一所學校雇用，所得的工資也不少于原來的工資，但原告沒有接受這份工作；法院是否應據此認為，原告沒有盡減輕損失的義務。原告提出，他之所以沒有接受另一所學校的雇用是因為他當時正在為恢復原職而起訴；他確信能夠達到這一目的；如果他接受了另一所學校的雇用，就無法實現這一目的了。