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樂於委身:走進職場神學的世界
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作者簡介

名人/編輯推薦

目次

書摘/試閱

我早就夢想這樣一本書:一位備受敬重的亞裔企業人士,執筆寫出數十年整合信仰與工作的心得。這些研究和反思,都是立基於聖經賜予生命和賦予意義的角度。

保羅.史蒂文斯(R. Paul Stevens)
加拿大溫哥華維真學院職場神學榮譽教授

白博士擁有深厚的神學、企管學底蘊,兼具豐富的職場經驗,他以精湛的文筆、遒勁的力道,將神學從教會帶到職場,把工作從屬世引到屬天價值觀。

     陳定川(永光化學榮譽董事長)


我們在這個世界當中勞苦工作,卻有喜樂,有盼望,有榮耀。
這是市場力量永遠做不到的事,這就是救贖我們的恩典。

白崇亮身為創意產業的企業領袖,在台灣素有「公關教父」之稱。退休前在職場曾任高階經理人、集團CEO多年,不僅有傑出的組織領導、溝通整合能力,且有科技和人文雙重背景訓練,深諳華人社會的企業與文化,又具有扎實的信仰底蘊。退休後,經常應邀在國內外各地演講教學。

本書《樂於委身:走進職場神學的世界》在聖經思考的架構下,將工作的各種意義面向,完整地融入於書中,建構出整全的職場神學,也鼓勵基督徒在職場有宏闊的神國眼光。看重內在生命的靈修神學,並扎根在聖經真理的深度建造,進而在生活神學的範疇和語言中發展出它的實踐意涵。

作者文筆舉重若輕,宏闊深摯。尤擅於在有限篇幅中,將許多複雜的觀念統整貫通,做清晰有力、深入淺出的論述。但願透過這本職場神學的新書,在華人教會興起更多真誠有光的職場領導者和工作者。

 

白崇亮

曾任奧美集團董事長,領導近六百位專業菁英,為國內外知名企業及政府機構提供品牌顧問服務。他獲有台灣政治大學企業管理博士學位,並在加拿大維真神學院進修職場神學。工作四十年後,他選擇從商界退休,現多半從事演講、教學與寫作。
白崇亮是一位具學者氣質的企業家,任教足跡涵蓋台北、上海、溫哥華等地著名學府。著有《勇於真實》(天下文化)一書,敘述他在職場的動人心路歷程。近年來經常受邀至世界各地,協助下一代華人在職場上的發展。
基督信仰建構他人生的核心信念。由於特殊的成長背景及卓越的專業成就,他對於人的內心世界和人與人之間的深度關係,具有極其敏銳的洞察與關懷。
這是一位試圖整合工作與信仰、職場與事奉、營商與宣教的追尋者,也是一位跨越工商與神學,具有真實情感和內涵的領導者。

 


推薦序一
融會而得的洞見和透視力
保羅.史蒂文斯(R. Paul Stevens)
加拿大溫哥華維真神學院職場神學榮譽教授、職場轉化學院主席

白崇亮博士是我的好友,他經常帶給我靈感,也在與職場相關的品牌概念、組織文化與經營目的等方面給我協助,作我的顧問。多年前我們在維真神學院相遇,他修習我開設的課。從那時起,我們展開了長期的友誼,他是上帝賜予的禮物。沒錯,我是維真神學院職場神學榮譽教授,也擔任職場轉化學院(Institute for Marketplace Transformation)主席,但是這些頭銜訴說不了我從崇亮身上看到,以及和他一起學會的種種。特別開心的是,多年來協力合作的豐碩成果促成了這本佳作。

我早就夢想這樣一本書:一位備受敬重的亞裔企業人士,執筆寫出數十年整合信仰與工作的心得。崇亮博士不久前才卸下奧美集團董事長的職位,其實他一直在研究和反思自己和他人的工作,無論是執行長還是工人、家庭主婦或主夫。這些研究和反思,都是立基於聖經賜予生命和賦予意義的角度。
誠如丹尼爾.品克(Daniel Pink)說過的,今日需要流通的新貨幣是「意義」。Business的中文「生意」是由兩個象形字組成,意思是一起「產生意義」。這正是白博 士在這本精采著作中所做的─闡述人類事業的意義。一般而言,從業人員最欠缺的,恰恰就是「意義」。大夥兒多半是為了工作帶來的財務報酬,或是社會地位和人的肯定而效力。但僅僅這些並不足夠,舊約和新約聖經都說得清楚分明。

聖經揭開的第一幕景象,就是神在工作,祂可不是處身高天之上享用佳餚美饌,看著底下可憐的人類為生活所需拚命,如某一些古神話描述的。聖經開宗明義那些章節讓我們看到,神在模塑、分享、區分,並賦予意義。有件毫不意外,卻奇妙得令人目瞪口呆的事,神竟然決定藉著一位神人(耶穌,祂既是神又是人)將祂自己完全啟示出來!這位耶穌是工匠,會用木料做門窗桌椅。當舉世分崩離析的時候,祂正在做木工!耶穌結束祂在人世前三十年生涯時─宣講第一篇道、發動第一個神蹟以前,就是在祂以打磨木料、刻鑿木頭為生之際,父神竟然對祂說:「我喜悅你。」我們真的能以手中的工作討神喜悅?我們真的能藉由供應貨物或服務,來具體地愛鄰舍?還有一個驚喜是,我們的工作,如果以信心、盼望和愛心去做的話,真的可以為天堂提供一些傢俱,會長存的。因為保羅在談論復活的那一章最後說:「你們的勞苦在主裡面不是徒然的。」(林前十五58)的確,並且彷彿這樣還不夠,根據新約聖經,我們的終極未來就是人性完滿恢復,完全被更新、完全地復活,在新天新地裡一起享受美好的生命。而且你猜怎樣,那時我們會繼續工作─但不再汗流浹背、備受咒詛。然而,白崇亮在這本書所要說的,還不僅僅只有這些。

作者要讓我們看到,聖經真理之於我們的工作與人生,有多切合實際。為此他探討了聖經人物如:尼希米、但以理、以斯帖,當然還有耶穌。但是他把這些人物研究,放在多年工作、生活、禱告、與耶穌同行,融會而得的洞見和透視力之下。他據此指出:何以願景重要?何以必須堅持?何以信任是基本?何以呼召帶來能力?何以營利事業的本質合乎神的旨意?與此同時,他把一團火放進我們的胸懷,將骨髓充填到我們骨頭,使我們心中溫暖,使我們腳步輕快,因為這一切來自於以愛把信心實踐出來。是的,在作者眼中,職場人士帶著使命,上帝的使命,一份帶來盎然生機、有助人類繁榮興盛的使命。這絕非在工作場所分發福音單張所能述說分明的,遠遠不只那樣。職場使命是要人以言語和行動,具體呈現上帝期待於受造界與整體人類,那就是在祂的國度裡的:生命、豐盛,以及更新。我們的神正在將那個嶄新的世界,帶進目前這個世界裡,然後在耶穌再來之時,才得以圓滿完成。你若是有意研讀本書,得做點準備。

我期待你開始閱讀,但是要有心理準備,書裡面會有你未聽過的觀點。會有挑戰,挑戰你目前所在的全職事奉,或者挑戰你的職場生涯─就是你清醒時刻,花費最多時間的地方。如果你是基督徒,你不可能「去」到教會;事實上,無論你去哪裡,你本人「就是」教會。而你最常去的地方,正是你工作地點。此外,你工作還有另一樣紅利(除了意義和參與神的使命之外),那就是畢德生(Eugene Peterson)說的:「職場是塑造靈命的首要場所。」這句話真實無誤,這本好書的內容也印證此話為真。

我們不僅與神同工,也為神工作;但是透過工作本身,我們的靈命得以塑成。工作是我們不得不面對自己的場所,從週一到週五,無論是被卡住的經驗、意外的軟弱,甚至犯錯的行為,都成了流向上帝的無聲祈禱,祈求神使聖靈的果子從我們裡面彰顯出來:喜樂、平安、自制、和忍耐—這一些都是白博士書中所探討的主題。

這樣一本為工作中的你與我,帶來意義、眼光和喜樂的書,誰不想拿起來讀呢?而且它還帶來成長呢!這真的是一本傑作、夢寐以求的好書,使週一到週五活力充沛的便利指南。請大口大口地吃吧!
(劉如菁譯)

第一部 工作與信仰

第一章、工作的價值——帶著信仰去工作
工作的起源/上帝是一位工作者/神給人工作委任/墮落後的虛空/世界的觀點──工作需求理論/「自我實現」的困惑/耶穌指出更高需要/尋求智慧的心/打開內心的視界

第二章、工作的呼召——工作之旅航向何方?
工作價值的判斷/神學家看工作選擇/檢視當代工作價值/上帝對我的旨意?/上帝給人異象/不必然是超自然景象/平凡人的不平凡看見/四種不同的看見/俗世工作的呼召性/職場神學怎麼說/職場牧者的呼召/恢復呼召的信息/是拼圖,不是藍圖

第三章、工作的張力——人心得堅固的力量
工作與生活的失衡/世界的強大力量/市場價格與價值扭曲/天國的價值觀/
在恩典中工作/人心得堅固的力量/角色與真我/重新定義成功/不屬世界的堅固力量

第四章、工作的操練——工作不只是工作
隱藏的內在生命/在職場分別為聖/神在我們裡面工作/學習與神同工/時間是最好的考驗/我的親身經歷/不可缺少的是愛/愛與公義的操練/耶穌面對職場挑戰/屬靈操練的建議/同一方向的長期順服

第二部 職場與事奉
第五章、事奉的視野──投身於職場事奉
聖俗二分與信仰整合/職場事奉的意義/職場事奉的神學基礎/國度觀下的事奉/神學假設影響心態/自然流露的信仰生命/職場是祭壇

第六章、職場的挑戰──屬靈生命帶動轉化
職場領袖的興起/波瀾壯闊的事奉人生/不可思議的轉化成果/權力世界的險惡挑戰/但以理的生命特質/帶出改變的轉化領導

第七章、事奉的角色──職場位分與機會
誰是主角?/神的作為無處不在/關鍵時刻的關鍵作為/神的時刻與人時間/低估影響喪失位分/高估位分驕傲自大/忍耐等候進入位分/掌握機會的屬靈深度/超越數字的位分計算/把握機會不計位分高低/改變命運的職場轉化

第八章、事奉的委身──完成異象與使命
異象的孕育與發展/深入而持續的禱告/關鍵時刻的關鍵作為/異象的成形與確認/向使命與爭戰出發/面對現實的挑戰/傳遞異象與招募團隊/破壞與建造同步/埋怨與動怒齊發/挑動最敏感的神經/信心、愛心與恆心/自知之明與容人之量/委身與堅持的事奉

第三部 營商與宣教
第九章、營商的本質──營商在於贏得信任
商業源自交易需求/聖經中的商業交易/商業之父亞伯拉罕/承諾、合約與永約/交易、權力與神國/營商本質在贏取信任/贏得信任的親身經歷

第十章、營商的文化──帶著神形像的經營者
了解企業文化/伊甸園的經營者/新約中的天國文化/耶和華是我的牧者

第十一章、營商的責任──創造利潤與承接使命
利潤的意義與功用/從聖經看競爭獲利/企業的社會責任/承接使命的國度企業?/留心成功神學誤導/ 保守我心,勝過保守一切

第十二章、營商的使命──營商與宣教的分與合
大使命公司/營商宣教的神學前提/當宣教遇上營商/宣教觀的轉變/不完美的商業世界/超越商業的宣教信心/營商宣教案例


前 言
走進職場神學的世界

「神學」一度曾使我感覺遙遠而難以親近,保羅‧史蒂文斯教授(Dr. Paul Stevens)是引我愉悅進入「職場神學」的第一位老師。
一九九八年秋,我服務的奧美公司給了我三個月的進修假,可以到世界上任何一所學校,修習任何我有興趣的科目。奧美大概認為,如果對於董事長有意義的學習,必然會對公司有所助益吧。我來到位於加拿大英屬哥倫比亞大學校園內的維真神學院(Regent College),在這裡遇見史蒂文斯教授,隨從他修習企業經營和領導管理中所面臨的神學與倫理問題。

在神學院裡研究企業管理是有趣的經驗。我在攻讀MBA和管理學博士學位時,基本上是把企業的管理看成一門講求成效的社會科學。到了維真,企業運作就必須接受永恆價值和聖經真理的檢驗,甚或得要在生命意義與靈性本質上對自己進行深度探討。我才明白,神學原來是有上帝在其中的思維與態度,幫助我們面對世界與人生。上帝的確存在於職場之中,當我們工作時,祂也在那裡工作,並等待我們與祂一起同工。

維真當然也是一所重視實踐的學校,史蒂文斯不時都會邀請畢業校友前來分享基督徒經營企業的親身經驗,我們也常有前往實地參訪的機會。他的課堂上充滿著神學與哲學、歷史與社會、舊約與新約、管理與倫理等經典著作和當代論述交錯的論證。課業雖繁重,老師在課堂上卻十分風趣幽默,那真是讓我滿有收穫的學習經驗。

再往回溯,維真神學院本身就是一所獨特的學院,不但有著像侯士庭(James Houston)、巴刻(J. I. Packer)、畢德生(Eugene Peterson)、費依(Gordon Fee)等一流的神學教授,當初建校也有著與眾不同的獨特理念。創校院長侯士庭與魯益師(C. S. Lewis)生長於同一時期,而年齡略輕,他們多年同在英國牛津大學授課。做為地理學終身教授,侯士庭卻深切感受呼召,認為這世代需要一所有能力與世界對話信仰的學院。他看見許多基督徒進入社會以後感覺迷惘,渴望認真檢視信仰並重新遇見上帝,傳統神學院以培養傳道人為主,無法回應時代的迫切需要。因此之故,維真早期多是像我這樣工作多年的學生,也開設許多屬於跨域整合(Cross Disciplines)的基督信仰研究(Christianity Study)課程。從而也可了解,為什麼維真長期以靈修神學見長,近年則在職場神學上發光。

若一所神學院的學生多半由社會而來,畢業後又將重新回到社會繼續他的專業,這所學校的神學必不會僅為教會存在。我在維真念書時,史蒂文斯有門課叫做「連結禮拜一和禮拜天」(Linking Sunday and Monday),講的就是「每日生活中的基督信仰」(Everyday Christianity),從人的出生、婚姻到老年,責任、金錢與權力,娛樂、藝術和文化⋯⋯等等生活主題,其實就是要學生落實將神學實踐於生活之中。我從維真的理念了解到,職場神學的基礎在於看重內在生命的靈修神學,扎根於聖經真理的深度建造,進而在生活神學的範疇和語言中發展出它的實踐意涵。

維真的學習在我的屬靈生命中埋下一粒種子,在在影響了我面對職場的思想情感、工作動力和人際關係。隨時間過去,我的職場責任日漸加重。二○○三年接下集團董事長的重責後,最高時期我必須帶領九個公司,超過六百位高度優秀的專業菁英團隊,走過景氣衰退、產業轉型而仍然必須成長的挑戰之路。在這過程中,我真實經歷耶穌所說關乎芥菜種的天國奧祕,維真在我裡面埋下的種子,不知不覺中長成枝葉繁茂的大樹,讓許多人前來依靠歇息,重新得力。

另一方面,我也觀察到,隨著科技的發展,近年來人們的工作時間不但沒有減少,反有日漸增加的趨勢。不論喜歡或不喜歡,不知有多少人幾乎竟日埋首於工作當中。我們實在需要扎實而完整的職場神學,作為人們在工作生涯中身、心、靈的全人指引。更重要的是,這樣的神學是植基於聖經全備的真理,以有別於時下風行誇耀財富祝福的成功神學。

我一直相信,聖經中還有許多寶藏,需要世世代代的信徒從他們所面對的時代挑戰中去深入挖掘。二十一世紀的工作占據了人們大多數的時間,人們的心靈也因著網路時代的資訊爆炸和虛擬關係,而更加渴望真理。工作中的人們不只需要成功,更需要肯定的意義、真實的價值和豐富的心靈。我們無法否認─職場,的確需要神學。

二○一七年,我在職場整整走過四十年,距離到維真念書也有近二十年了。回首上帝一路的帶領,我安心地從奧美集團董事長的職位上退休下來。之後,一方面在管理學院從事為職場經營者設立的EMBA教學,另方面也勇敢接下史蒂文斯老師的傳承,開始在神學院教授職場神學相關課程。我清楚看見,如何整合工作與信仰、職場與事奉,以及營商與宣教,實是今日基督門徒在職場上無可迴避的議題。

本書即是為著有這樣需要的弟兄姊妹們而寫。史蒂文斯博士多年來提醒我,華人世界裡需要有了解華人文化,並用中文來撰寫的職場神學著作。我不敢稱自己的寫作為「神學」,只希望藉著書中心得和論述,能讓讀者明白「職場,也有神學」,並發現神學對於職場具有何等深厚可貴的意義和價值。

本書能夠完成,內人麗文的陪伴、扶持與代禱是最大的助力,我深感幸福也滿心感恩。此外,我的學生曾玉明姊妹辛勤協助編輯、校稿,完成書中一切細節工作,陳素份姊妹聽寫我的錄音講稿,在此致上誠摯謝意。校園書房出版社的主編應仁祥弟兄,編輯胡嵐芸姊妹耐心等候我完成寫作,並將全書付梓出版,還有許多默默付出的校園同工無法一一列名,在此一併致上最大的感謝。沒有你們,這本書就不會到達讀者手中。

唯願這樣一本書在神手裡,成為許許多多讀者朋友們職場生涯中一個豐滿的祝福!

白崇亮
謹識于台北
二○二○年五月二十五日

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