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商品簡介
作者簡介
名人/編輯推薦
目次
商品簡介
如何培養偉大創始人的個人特質和生活方式？
如何把各種創意融合在一起，帶領創業項目走向成功？
如何帶領公司成長，擊敗競爭對手，並獲得回報？
創始人應該在一家公司裡承擔什麼角色？
如何把發現不同行業和產業的新風口？
如何開拓新的創業想法，並將其變為可實施的商業模式？
如何募集資本，組建團隊？
如何在市場競爭中脫穎而出？
如何讓公司突破瓶頸，最終實現持續經營？
這本書將告訴我們，創始人如何發現不同行業和產業的新風口，並突破瓶頸，實現持續經營。
本書作者拉斯·特維德曾成功創立了30家公司，他在本書中總結了他在創業過程中的經驗、教訓和方法，探討了對創業成功至關重要的創始人性格特徵、創始人如何應對壓力、如何承受高強度的工作、如何在創業過程中不忽略健康問題，他還針對創始人的目標與收穫個人幸福的一致性給出了建議。
如何把各種創意融合在一起，帶領創業項目走向成功？
如何帶領公司成長，擊敗競爭對手，並獲得回報？
創始人應該在一家公司裡承擔什麼角色？
如何把發現不同行業和產業的新風口？
如何開拓新的創業想法，並將其變為可實施的商業模式？
如何募集資本，組建團隊？
如何在市場競爭中脫穎而出？
如何讓公司突破瓶頸，最終實現持續經營？
這本書將告訴我們，創始人如何發現不同行業和產業的新風口，並突破瓶頸，實現持續經營。
本書作者拉斯·特維德曾成功創立了30家公司，他在本書中總結了他在創業過程中的經驗、教訓和方法，探討了對創業成功至關重要的創始人性格特徵、創始人如何應對壓力、如何承受高強度的工作、如何在創業過程中不忽略健康問題，他還針對創始人的目標與收穫個人幸福的一致性給出了建議。
作者簡介
拉斯·特維德,工程碩士、國際商業學士，美國期貨公會認證的金融衍生商品交易員。曾任衍生商品交易員、基金經理人和投資銀行家十一年之久，而後於1990年代轉進電訊與軟件業，創辦、資助成立數家得獎的高科技公司，涉及衛星通訊、網際網絡與行動空間。他也是成功的金融交易公司Beluga之創辦人。最近與夥伴共同創立CarryQuote金融信.
名人/編輯推薦
《逃不開的經濟週期》《金融心理學》作者新作，完整呈現其一生創業的經驗與教訓，成功創立30多家企業的一手經驗，創業全過程指南。創業是一種影響世界的方式。
目次
序 III
第一部分
創業者
1 創業者的角色 3
2 個人效能 33
3 公眾影響力 55
4 面對面的影響力 84
第二部分
公司的創意和資金
5 公司的基本創意 109
6 創造網絡效應的策略 129
7 公司的創建和起步 137
8 資金來源 154
9 籌資過程 193
第三部分
核心團隊和公司文化
10 核心團隊 239
11 外包與員工 266
第四部分
公司的成長、戰略和挑戰
12 成長階段 301
13 營銷組合 326
14 五大商業威脅 344
第五部分
退出及以後的生活
15 不同的退出方式 355
16 退出過程 365
17 下一個項目 376
結語 383
附錄A 創業者可以使用的116種商業策略 384
附錄B 創業公司可能獲得成功的46項標準 394
附錄C 對創業者有用的網站、應用程序及其擴展版 398
術語表 411
注釋 433
第一部分
創業者
1 創業者的角色 3
2 個人效能 33
3 公眾影響力 55
4 面對面的影響力 84
第二部分
公司的創意和資金
5 公司的基本創意 109
6 創造網絡效應的策略 129
7 公司的創建和起步 137
8 資金來源 154
9 籌資過程 193
第三部分
核心團隊和公司文化
10 核心團隊 239
11 外包與員工 266
第四部分
公司的成長、戰略和挑戰
12 成長階段 301
13 營銷組合 326
14 五大商業威脅 344
第五部分
退出及以後的生活
15 不同的退出方式 355
16 退出過程 365
17 下一個項目 376
結語 383
附錄A 創業者可以使用的116種商業策略 384
附錄B 創業公司可能獲得成功的46項標準 394
附錄C 對創業者有用的網站、應用程序及其擴展版 398
術語表 411
注釋 433
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