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笑看金庸職場套路現學現賣:人生勝利組
定  價:NT$380元
優惠價: 79300
可得紅利積點:9 點

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商品簡介

作者簡介

目次

書摘/試閱

人生長智慧 夢想沒飄遠
沒有過不去的坎 只有廢柴才會喊「阿姨,我不想努力」
一讀金庸打通關 比灌心靈雞湯還管用
人生、職場All-in-One百憂解


▎擺脫社畜!確認過眼神的職場從容成功心法
老闆過招、同事套招、廠商對招,讓你招招有解的10大內功心法
心法1 背鍋甩鍋兩吃,賣人情最好用
心法2 老闆最愛有分寸,千萬別讓大大不開心
心法3 什麼都不會,那就熬時間也要熬成精
心法4 發揮朋友圈可以,裡外不是人會招忌
心法5 順著戲精主管演戲,永保職場不拉黑
心法6 老屁股坐老位,沒本事就別亂換位
心法7 努力肯定是好事,確認方向定位才是事前事
心法8 偶爾示弱當傻白甜,換來生存彈性大空間
心法9 謙卑再謙卑,競爭力隨時填滿滿
心法10 主動不是衝動,挖坑自跳那就傻到無藥可救

▎他家蜜糖你家砒霜,超好用的小人識別術
在職場、在生活周遭,小人無所不在,雖難防也要3招快速識別小人
招數1 「我是為你好」灌迷湯有陷阱
招數2 「這不是我意思」裝弱小字輩,外表弱弱其實心機特重
招數3 「是閨密可以放心說」說了就變致命把柄,只因職場無閨密

▎金庸小說人設體質檢測,超前部屬人生勝利組
傲嬌郭芙、背鍋專業黑戶令狐沖、衝動派楊過、戲精長官岳不群、心機女周芷若、靠爸族楊康、專精派郭靖、狼孩子阿紫、貼心秘書藍鳳凰、網紅武學大師丘處機、峨嵋顧人怨姐丁敏君、夢想家慕容復………猜猜你是哪一位。

沒資源沒背景也無妨,認清性格,對症下藥,練好硬核競爭力,備好實力、社交力、話術甜如蜜,解鎖厭世職場,永保今生順順利利。

一本秘笈走天下 人生沒很難
自己的九陰真經、獨孤九劍自己練,輕鬆跳階人生勝利組。

整個江湖就是他X的職場
一次就學會創業、跳槽、升官歐趴招數。

★ 46則武林俠客活跳跳案例,笑看金庸人設套路,殺出職場重圍
★ 20個弱者敗局分析,點破人生迷津,一手爛牌也能梭好牌
★ 10大成功心法,金庸小說新解讀,打破人生天花板
職場心靈導師 南小橘

點破不看破
號稱「專業讀武俠二十年的業餘選手」

小學被禁看武俠小說,長大卻愛上武俠世界。
大學文學系女神同學是手拿《安娜·卡列尼娜》逛校園,自己卻是一讀金庸「誤終身」。
每天cosplay金庸筆下人物,一想一寫玩上癮,乾脆出版職場武林秘笈。
武林名門聯手推薦 (Lady first紳士有禮排序)

1111人力銀行發言人 / 黃若薇
台灣影評人協會理事長 / 膝關節
自帶BGM的藝界令狐沖 / 李至正
金學研究行家.國立台灣師範大學教授 / 林保淳
序 一個金庸迷的職場修練之路

第1章  選擇比努力更重要

虛竹的職業路徑設計
薛神醫的理性跨界
重新定位:殷天正與明教的大和解
夢想家慕容復:選錯方向努力叫白搭
像張三豐一樣定制未來的人生

第2章  搞清楚你輸在哪裡

別把夜郎自大當自信
避免盲目從眾和集體犯錯
不能精進為一流大師,丘處機輸在哪裡
遠離郭芙式道歉邏輯:「這不是我的錯」
張翠山遇難就逃,職場小孬孬

第3章  如何與長官愉快相處

藍鳳凰的智慧:別讓老闆不
和主管三觀不對盤,也別硬槓上
黑木崖換屆:敏感時期裡的識時務者
別那麼愛當老闆主管們的砲灰
在長官面前說話得體是加分項
當長官跟你說「我是為你好」
與戲精主管愉快地相處

第4章  要人緣也要邊界

丁敏君太好鬥不會是同事眼中的「自己人」
那個人畜無害的小師妹不存在
程靈素的職場「朋友圈」
「老實人」標籤的好處
傻白甜不黑化也有精彩職場
狼性團隊裡練就十八般武藝

第5章  職場到底怎麼「混」

凡事留一線,日後好相見
小心對人大小眼,換來狗吃屎
為反對而反對的槓精最惹人厭
別讓人扒光你隱私
求人辦事的正確打開方式
沒那「卡臣」就別肖想那位置
韜光養晦不是永遠按兵不動

第6章  職場不相信眼淚

太委屈衝動喊裸辭,請先停看聽
背鍋不是死路,也有背的藝術
合作才能共贏:左冷禪的敗局分析
長官面前可以裝弱但哭屁啊
誰說公司就應該更愛你

第7章  沒有核心競爭力混什麼職場

沒有核心競爭力混什麼職場
把職場掌控力留給自己
俞蓮舟的修煉:謙卑謙卑再謙卑
拼實力才是最好的職場捷徑
理性的觀察者才能活到最後

第8章  資源和本事,一樣都不能少

媳婦熬成婆的魯有腳
耶律齊:資源和本事一樣都不能少
周芷若的「三十六計」
何太沖帶一打一的另類升職
看起來的毫不費力也曾咬牙和血吞
林平之的上層路線和群眾路線
<背鍋不是死路,也有背的藝術>

不想承擔責任,自然就想甩鍋,這是人性的弱點。在職場上,各種大小事情基本都關聯著責任和利益,所以常有實力甩鍋者和倒楣背鍋者。

《笑傲江湖》中華山派首徒令狐沖就是一位倒楣的背鍋俠。自從背上長官狠狠地甩來的「偷劍譜的賊」和「殺人犯」兩大鍋後,人生跌至谷底,從一個前途不可限量的有為青年,到眾叛親離,如同過街老鼠,不過就是一朝一夕的事情。擺在令狐沖面前的選擇只有一條 ── 離開華山派,但是離開華山派他也無路可走,因為上層已經寫信向整個江湖通告他的「罪行」,以至於哪家企業都不敢接受他。甩鍋者打算把這兩大鍋讓他背一輩子,這樣心裡才有安全感。而對於令狐沖來說,在人生很長一個階段裡,都是生活在背鍋的陰影中。

這樣的背鍋令人心有餘悸,真的是鍋在空中飛,出門都得看黃曆,稍不留神就被扣上一個,有時還給你來個「買一送一」。誰知道自己會不會成為下一個令狐沖呢?甩鍋的行為是職場上的欺淩行為,跟校園霸淩一樣,霸淩者或甩鍋者是通過選擇來確定霸淩或者甩鍋對象的。背鍋俠通常是職場上的軟柿子,這種人能量小、氣場弱,受了委屈還不敢吭聲,最容易成為被甩鍋的那位。

令狐沖作為華山派首徒,武林新秀,能力還是不錯的,群眾基礎也非常好,但在強大的領導面前,仍然是弱勢一方。至於高層為什麼會把那兩大鍋扣在他頭上,選擇他來當背鍋俠,大有深意。職場上沒有無緣無故的愛恨,也沒有無緣的背鍋。簡單來說,令狐沖無意間影響了長官謀劃的一個大局,而且在未來可能會對其造成威脅,所以令狐沖必須背鍋,必須從此垮掉。

在職場上,有時並不像令狐沖那樣會背那麼大的鍋,以致背了兩大甚至可以直接定刑的鍋。甩鍋和背鍋更多發生於一些瑣碎的事情上,比如,項目上出了點錯,跟你合作的同事不願共擔責任,一口咬定出錯的環節是你負責的。但是,無論是主管還是同事給你甩鍋,都不會無緣無故。原因要麼在你,你的性格、氣質和處事方式等讓人看起來就是背鍋的最佳人選,他們猜測你不會反抗。要麼在人,他們不過是找機會公報私仇,可能此前你對他們產生了某些威脅。

這樣看起來,職場上的甩鍋背鍋有點像宮鬥劇一樣兇險。如何避開他人甩來的鍋變成了重要課題。是不是步步驚心、嚴防死守就可以了呢?比如,跟同事合作任何專案時,腦子裡總會有一個問題:「他要我這麼做,是不是未來想甩鍋給我?」長官安排任何一個任務給你,你總會提醒自己:「這件事情,長官為什麼會安排我做而不是別人做,是不是看我好欺負,讓我替他背鍋?」

過猶不及,這樣條件反射式的「嚴防死守」等同於給自己設置了一個受害者的模式,每天無休止地迴圈,提醒自己可能被人陷害。這樣草木皆兵,會破壞自己的整個職場節奏,影響職場心態,這根本不是避開甩鍋的最好方法。

令狐沖背了那麼長時間的鍋,從來沒有陷入受害者模式中,並沒有成天擔心可能出現的「捅刀」、「甩鍋」,而是把那些嚴防死守的精力放在了提高自身能力上。終於有一天,令狐沖練成了獨孤九劍,並且用業務實力和道德人品證明了自己。這段漫長的「背鍋史」讓他有了經驗來應對各種類型的甩鍋,最重要的是,磨煉出了良好的心理素質和強大的抗挫折能力,最後才鋪就了通向掌門人的成功之路。

這算是背鍋背出來的精彩人生吧。背鍋不是死路一條,而是千百條艱辛的職場路中的一條。誰會知道自己在職場上踏上哪條路呢?

還有與令狐沖的遭遇相反的一種情況,那就是有人會心甘情願地主動去背鍋。這聽起來讓人覺得不可思議,但背鍋者的動機和目標很明確,關鍵是看替誰背鍋。比如說,當主管的某個錯誤決策引發危機時,在眾目睽睽之下,有的下屬就會挺身而出說:「這都怪我自作主張,所以才犯了這樣的錯,請懲罰我吧。」這樣主動為長官背鍋,巧妙地維護了長官的面子。在職場上的互動中,你已經把事情先做好了,至於高層會怎樣對待你的「識大體,顧大局」,那就看上頭了。畢竟,球已經踢到長官的腳下了。

很多時候,下屬主動替主管背鍋,主管不會無動於衷。所以,在一些人眼裡,替上頭背鍋常常可以變成職場「進步」的階梯。桃花島傳人陸乘風就替師父黃藥師背過鍋:黃藥師曾經十分暴虐地將幾大弟子全打斷了腿趕出桃花島,既導致了桃花島門下後繼無人,也使得幾大弟子命運多舛。這個錯誤明明是黃藥師一手造成的,陸乘風完全可以當著天下英雄的面列出黃藥師的罪狀,如果還不解氣,甚至還可以往黃藥師身上再多潑一點髒水。但是陸乘風並沒有沉溺於個人的委屈情緒,也沒有放大受害者心理,反而誠懇地站出來對黃藥師說:都怪弟子不聽話,惹師父生氣;都怪弟子沒練好武功,給師父丟了臉。

這樣主動替黃藥師的錯誤背鍋,首先就緩和了兩個人原本對立的關系,並開始逐並開始逐漸良性互動起來。黃藥師不是鐵石心腸,也不是道德淪喪,弟子顧全了他的臉面,他自然會用各種方式來償還弟子的情義。比如,他間接地將精心研發的幾門得意武功教給了陸乘風,還幫陸乘風的兒子娶了媳婦。

陸乘風的背鍋完美演繹「背鍋是職場進步的階梯」。正常情況下,背過長官的鍋後,大概可以成為主管的嫡系,可以因此去邀一番功。但事情並不完全如此。比如,令狐沖替岳不群背鍋,處境卻一天比一天差,並沒有出現我們想像中的好處。這就是說不見得「投之以桃」,替長官背了鍋,長官就「報之以瓊瑤」。令狐沖碰上了一個愛甩鍋的主管,而黃藥師可不是愛甩鍋的,人不一樣,動機和處理事情的方式自然也就不一樣。都是替高層背鍋,結果可能就差出十萬八千里。有的背鍋者可能很快就成為高層的嫡系,進入職場上升的快車道;也有的背鍋者背得比竇娥還冤,日子過得比「小白菜」還慘。

所以,背鍋並不見得是一條職場捷徑。誰知道你碰上的主管是黃藥師還是岳不群呢?

背鍋的職場戲碼隨時都可能上演,有人把它當成晉升捷徑,未必不是冒風險,也有人被它折磨得不輕,但未必不是鳳凰涅槃的契機。不過,如果陷入受害者的迴圈模式就真的是死路一條了。人生中禍福相依,職場也一樣。調整心態來看待背鍋,兵來將擋,水來土掩,沒什麼大不了。

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