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勞動合同對農民工勞動報酬影響的經驗研究（簡體書）
- ISBN13：9787552036756
- 出版社：上海社會科學院出版社
- 作者：張娟
- 裝訂：平裝
- 規格：24cm*17cm (高/寬)
- 出版日：2021/09/28
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商品簡介
商品簡介
改革開發以來，大量農村剩餘勞動力湧入城鎮勞動力市場，為我國的城市建設和經濟發展做出了突出貢獻，然而，由於其自身的技能水平低以及勞動力市場的歧視，農民工群體的勞動報酬水平較低。提升農民工群體的勞動報酬水平，保障農民工群體的合法權益，一直是全社會關注的議題。
本書從勞動合同簽訂的視角關注農民工群體的勞動報酬問題，通過對勞動合同與勞動報酬之間影響機制的理論梳理，基於適當的計量分析方法，實證地分析了勞動合同簽訂對農民工勞動報酬的影響，並進一步分析了不同群體間的異質性問題，試圖厘清勞動合同簽訂這一因素對農民工群體勞動報酬獲得的影響機制，以期為相關部門的政策制定提供一定依據，為農民工群體合法權益的保障提供相應指導。
本書從勞動合同簽訂的視角關注農民工群體的勞動報酬問題，通過對勞動合同與勞動報酬之間影響機制的理論梳理，基於適當的計量分析方法，實證地分析了勞動合同簽訂對農民工勞動報酬的影響，並進一步分析了不同群體間的異質性問題，試圖厘清勞動合同簽訂這一因素對農民工群體勞動報酬獲得的影響機制，以期為相關部門的政策制定提供一定依據，為農民工群體合法權益的保障提供相應指導。
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