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知識創新的相關問題、創新團隊的知識創新過程如何實現以及如何管理創新團隊以提高知識創新效率等問題，已成為管理研究者和實踐者的關注熱點。 本書對知識創新的本質進行剖析，根據知識創新系統的複雜特性，深度描繪了知識創新的同異質主體網絡，進而上升到知識認知的團隊思維架構，最後從複雜性和編碼角度解釋了知識創新系統動態協同效應。在以上剖析的基礎上，闡述了作者對複雜網絡視角下知識創新研究前景的一些看法，特別是在第三四部分中介紹了關於複雜性自適應系統下的知識創新的一些新的研究動態和成果，對相關領域的學者及讀者具有重要的參考價值。 本書可作為知識創新和複雜網絡研究方向的研究生教材，也可作為相關領域研究人員的參考書。
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