國外政府改革與發展前沿（簡體書）

本書介紹近年來美、英、加拿大、新西蘭等西方國家與日本、韓國、新加坡等亞洲國家行政改革的實踐經驗以及對我國的啟示。

卓越（1957.12- ），福建尤溪人，廈門大學公共事務學院公共管理系主任、教授、博士生導師，福建省人民政府顧問、成都市人民政府顧問。教學和科研的主要方向為公共績效管理、比較政府和發展行政學。己出版《公共部門績效評估》、《比較政府與政治》、《西方行政分析》、《行政發展研究》等專著、合著27部，在《政治學研究》、《教育研究》、《中國行政管理》、《國家行政學院學報》等刊物上發表論文l90余篇。主持七項國家和省部級科研課題，主持開發《公共部門績效評估管理系統》、《公安派出所管理信息系統》、《公安派出所績效評估管理系統》、《社區居委會績效評估管理系統》。曾先后赴美國、澳大利亞、新西蘭、新加坡、韓國、菲律賓、香港、澳門等國家和地區參加國際學術會議，進行學術訪問、項目考察和合作科研。

上編：西方國家政府改革與發展前沿
　第一章 美國政府改革與發展
第一節 放松管制，重建政府管制框架
第二節 企業家精神，政府改革的新價值取向
第三節 政府創新，重振公共機構活力
第四節 當代美國政府改革中凸顯的悖論
　第二章 英國政府改革與發展
第一節 基于績效的政府改革
第二節 文官制度改革
第三節 行政組織重建
第四節 公共服務改革
　第三章 法國政府改革與發展
第一節 中央與地方的分權改革
第二節 公務員制度的現代化改革
第三節 公共企業的私有化改革
　第四章 德國政府改革與發展
第一節 網絡模式的聯邦主義
第二節 律法主義與管理主義的交融
第三節 從“官僚制”到人事管理改革
　第五章 澳大利亞政府改革與發展
第一節 政府體制的新變革
第二節 公共服務發展新路向
第三節 戰略性公共部門人力資源管理
　第六章 新西蘭政府改革與發展
第一節 政府管理體制的重塑
第二節 文官制度改革
第三節 財政制度改革
第四節 社會管理體制改革
　第七章加拿大政府改革與發展
第一節 政府改革的發展歷程
第二節 公共服務改革
第三節 機構改革中的新的組織形式
第四節 省和地方政府變革
下編：東亞國家政府改革與發展前沿
　第八章 日本政府改革與發展
第一節 20世紀90年代政府機構的“橋本改革”
第二節 政府人力資源管理系統改革
第三節 政府關系的重新梳理
　第九章 韓國政府改革與發展
第一節 新公共服務體系的創建
第二節 以結果為導向的政府績效評估
第三節 公有企業民營化
　第十章 新加坡政府改革與發展
　……
　第十一章　馬來西亞政府改革與發展　
　第十二章　泰國政府改革與發展　
　第十三章　菲律賓政府改革與發展　
參考書目
后記