美國陸軍組織管理體制:人力資源與軍事設施(簡體書)
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李健、付建明編的《美國陸軍組織管理體制( 人力資源與軍事設施)》為美國陸軍組織管理體制叢書中的一冊,主要內容包括4部分:引言,介紹了本書的組織結構及相關性;軍事人力資源管理,系統地介紹了美國陸軍主要的人事管理系統;文職人員人力資源管理,概述了美國陸軍文職人員管理系統;軍事設施指揮與管理,主要包括美國陸軍軍事設施管理司令部組織結構、軍事設施管理的重要職位、軍事設施管理職業發展以及軍事設施管理戰略等。通過本書,讀者不僅能全面了解美國陸軍的人力資源和軍事設施管理體制,*能深入了解美國陸軍的組織職能和運行機制。
本書可供相關領域從業人員研究使用,也可供廣大讀者閱讀、參考。
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目次
第一章 引言
引言
一、本書的組織結構
二、相關性
第二章 軍事人力資源管理
第一節 軍事人力資源管理概述
一、軍事人力資源管理
二、人事轉型
三、美國軍事人力資源壽命周期職能
四、人力資源領導
五、重要的軍事人力資源出版物
六、軍職分類與結構系統
七、人力資源程序中的重要術語以及相關的文檔與系統
第二節 結構職能
引言
一、本書的組織結構
二、相關性
第二章 軍事人力資源管理
第一節 軍事人力資源管理概述
一、軍事人力資源管理
二、人事轉型
三、美國軍事人力資源壽命周期職能
四、人力資源領導
五、重要的軍事人力資源出版物
六、軍職分類與結構系統
七、人力資源程序中的重要術語以及相關的文檔與系統
第二節 結構職能
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