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商品簡介
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學術研究表明，積極的心態可使工作效率提高31%。
本書從建立優勢(積極向上的人)、個人使命和願景(積極的目標)、精力管理(積極的過程)、成功VS幸福(積極的地點)四個角度入手，為你提供了成為更快樂、更有啟發性的領導者的多種方法。
微軟(歐洲)前董事長揚‧穆赫菲特將他在領導階層工作多年的經驗教訓轉變為“如何為忙碌的管理人員提供指南”，將積極心理學與領導力結合，構造出“積極領導力4P模型”，帶領你探索消除壓力和消極情緒的高效途徑，幫助你重新發現更好的自己並發揮自身優勢，以成為鼓舞人心的領導者。
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微軟(歐洲)前董事長揚‧穆赫菲特將他在領導階層工作多年的經驗教訓轉變為“如何為忙碌的管理人員提供指南”，將積極心理學與領導力結合，構造出“積極領導力4P模型”，帶領你探索消除壓力和消極情緒的高效途徑，幫助你重新發現更好的自己並發揮自身優勢，以成為鼓舞人心的領導者。
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