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商品類型

簡體書 (5)
商品狀況

可訂購商品 (5)
庫存狀況

無庫存 (5)
商品定價

$200~$399 (5)
出版日期

2016年以前 (5)
裝訂方式

平裝 (1)
作者

劉寧 (1)
張呈琮、鄭永武、馬嵐 (1)
張昌廷 (1)
戴廣忠,蔡麗紅 (1)
高志謙 (1)
出版社/品牌

大家出版傳媒(原大連出版社) (4)
大家出版傳媒 (1)

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5筆商品,1/1頁
服務行銷(簡體書)
滿額折
作者:戴廣忠; 蔡麗紅  出版社:大家出版傳媒(原大連出版社)  出版日:2015/11/01 裝訂:平裝
本教材設置三篇內容,第一篇從理論上闡述服務經濟與服務行銷;第二篇是服務行銷戰略,主要是服務組織的市場定位問題;第三篇是服務行銷戰術,借鑒了北美學者的服務品質差距模型理論,從原理上來說是瞄準服務市場定位後的目標顧客,從分析其期望和感知入手,揭示形成期望和感知總差距的四個環節差距,並逐步提出和分析縮小四個差距的策略和方法。如此的結構設計與現實中的實際運作相契合,是主編多年教學實踐總結並使用的結構。
定價:222 元, 優惠價:87 193
海外經銷商無庫存,到貨日平均30天至45天
中級財務會計(簡體書)
滿額折
作者:高志謙  出版社:大家出版傳媒(原大連出版社)  出版日:2015/10/01 裝訂:平裝
《中級財務會計》共分為十六章。 章為總論部分,介紹財務會計的基本理論;第二章至第十五章從會計要素出發,分別介紹各要素項目的確認、計量和會計核算方法以及在財務報告中的披露等相關內容;第十六章為財務報告部分。
定價:252 元, 優惠價:87 219
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組織設計與管理(簡體書)
滿額折
作者:劉寧  出版社:大家出版傳媒(原大連出版社)  出版日:2015/09/01 裝訂:平裝
本書一共包含組織文化的認知、組織文化的落地、組織戰略的制定、組織戰略的實施與控制、組織理論的演變、組織設計、組織的溝通、人力資源管理綜述、領導、激勵、協調與控制等內容。內設學習目標、引導案例、知識拓展、小結、主題詞、思考與聯繫、案例分析等欄目。
定價:228 元, 優惠價:87 198
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人力資源管理(簡體書)
滿額折
作者:張呈琮; 鄭永武; 馬嵐  出版社:大家出版傳媒(原大連出版社)  出版日:2015/06/01 裝訂:平裝
全書共十章,包括緒論、人力資源規劃、工作崗位分析、人員招聘與配置、員工培訓、績效管理、薪酬管理、福利管理、安全管理、勞動關係管理,涵蓋了人力資源管理的各個階段和內容,體現了人力資源管理體系的完整性和系統性。
定價:216 元, 優惠價:87 188
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西方經濟學(簡體書)
滿額折
作者:張昌廷  出版社:大家出版傳媒  出版日:2015/10/01 裝訂:平裝
本書一共包括十六章:需求、供給和價格,效用論,生產論,成本論,市場與廠商均衡,生產要素價格及其決定,福利經濟學,市場失靈,國民收入核算,簡單國民收入決定理論,產品市場和貨幣市場的一般均衡,宏觀經濟政策實踐,總需求—總供給模型,失業與通貨膨脹理論,經濟增長和經濟週期理論,開放經濟及其經濟政策調整等。
定價:270 元, 優惠價:87 235
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