專業精神(白金版)（簡體書）

《專業精神(白金版)》講述了：專業員工不但要具備較高的專業知識和技能以及倫理觀念，而且無一例外地以顧客為第一位，具有永不厭倦的好奇心和進取心，嚴格遵守紀律。以上條件全部具備的人才，我們才把他們稱為專業員工。專業精神是一種專業素質，包含了博愛之心、強烈的責任感、堅定的使命感，不僅是全心全意、盡職盡責，更要有堅定的信念、極強的探索和奉獻精神。專業精神對于老板和員工都是一筆財富。

一、我專業，所以我優秀
企業最需要的是專業精神／2
專業、專注才能做大做強／6
敬業是員工的本分／9
沒有專業的員工，就沒有專業的服務和專業的產品／12
專業意味著被認同／15
專業技能決定了員工的價值／18
提高知識技能水平，不做“近視員工”／21
專業，就以最高的標準來要求自己／24
工作不僅僅是為了薪水／27
企業之間拼競爭優勢，員工之間拼專業能力／30
只有專業，才能讓自己不可替代／32
專業精神直接映射忠誠度／34
專業態度就是競爭力／37
認識自己的優勢／41
全才不如專才／44
勇于負責可以改變一切／47
1％的工作中注入100％的熱情／50

二、專業精神源自堅定的信念
由內而外造就專業精神／54
不要看不起自己的工作／56
我是最棒的／58
時刻堅信你能行／60
輸得起，打不死／63
我要做好這份工／66
忠誠是專業精神的核心／68
行為表率，心系集體／70
關注自身形象，不給企業造不良影響／73
嚴格遵守工作紀律／76
在工作中做好自我管理／79
充滿拼勁，向前看／82
勇往直前，毫不畏懼／84
付諸行動，不要害怕失敗／88
經得起失敗的人，才是真正的成功者／90
越想放棄的時候，越不能放棄／93
再試一次，就成功／96
每天多做一點／98
堅韌是生命的脊梁／101
熱忱是工作的靈魂／103

三、專業＝責任+能力
專業精神決定工作品質／108
100分是起點／111
拖拉和逃避是一種惡習／114
只為成功找方法，不為失敗找借口／117
責任勝于能力／119
善于管理時間／122
掌控自己的時間／126
在正確的時間里做正確的事／129
時刻與企業價值觀保持一致／133
要做就做到最好／136
變“要我做”為“我要做”／138
重視務實執行，不尚空談／141
行動速度決定工作成就／143
工作沒有完美的時候／146
專業員工必須具備解決問題的能力／150
專業員工必須具備傾聽的能力／153
專業員工必須具備說服的能力／156
專業體現于細節中／158
不怕失敗，執著探索／161
要想法，更要方法／164
對事業專心致志／167

四、做一個永不過時的專業人士
盡最大可能挖掘自身潛力／170
不要成為心理上的奴隸／172
讓別人適應你不如你去適應別人／176
無法改變的事就平靜地接受／179
搞好內部關係，讓和諧的氛圍成為企業成功的保障／182
融人環境才能做好事情／l85
滿懷感恩之情／189
給老板以同情和理解／193
以老板的心態對待公司／197
欣賞和贊美自己的老板／200
專業精神決定發展前景／203
傾聽不同意見，勇于自我否定／205
自動自發，全力以赴／207
面對危機能迅速作出反應／210
用專業精神贏得未來／213
打造良好的職業心境／216
把復雜的工作簡單化／218