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本書是一集體造之成果，由於個人學殖未深，實無法獨立撰寫此一包含極廣之教科書，所以特別央請幾位同道好友來共襄盛舉，也都得到他們善意之回應，而且能按照空中大學所要求之格式撰寫，並曾在民國九十六年元月舉辦一場相關之學術研討會，除聽取與會者之評論外，也針對內容及用語等在最大能力範圍賽南，做一全面之調整。
作者簡介
焦興鎧
美國史丹福大學法律科學博士候選人。現職中央研究院歐美研究所研究員。
王松柏
英國雪菲爾大學法律系博士。現職私立玄奘大學法律系副教授。
王能君
日本東京大學法學博士。現職國立台灣大學法律學院助理教授。
成之約
美國夏威夷大學政治系博士。現職國立政治大學勞工研究所教授。
林佳和
國立台灣大學法律學院法學博士。現職國立政治大學法律學系助理教授。
潘世偉
美國康乃爾大學產業及勞工關係學博士。現職文化大學社會學院勞動學研究所助理教授。
陳淳文
巴黎第二大學法學博士。現職國立臺灣大學政治系暨政治研究所副教授。
謝棋楠
淡江大學美國研究所法學博士。現職文化大學社會學院勞動研究所教授。
目次
總綱
第一章 公部門勞動關係法制的設計與論證
第二章 我國的公部門勞動關係
第三章 美國的公部門勞動關係
第四章 英國的公部門勞動關係
第五章 加拿大的公部門之勞動關係
第六章 德國公部門勞動關係
第七章 法國的公部門勞動關係
第八章 日本的公部門勞動關係
第一章 公部門勞動關係法制的設計與論證
第二章 我國的公部門勞動關係
第三章 美國的公部門勞動關係
第四章 英國的公部門勞動關係
第五章 加拿大的公部門之勞動關係
第六章 德國公部門勞動關係
第七章 法國的公部門勞動關係
第八章 日本的公部門勞動關係
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