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六大不做法則:自己就是工作達人
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六大不做法則:自己就是工作達人

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商品簡介
作者簡介
目次

商品簡介

市面上出版了數量龐大的商業書籍,告訴讀者「這樣做、那樣做」,而那些領域中出類拔萃的人才也給出了各式各樣的學習指南。但是實際上,擁有顯著工作績效的人真的「這樣做、那樣做」嗎?

只要這麼做就會順利。
只要這麼做就會成功。
只要這麼做就能加強工作技能。

曾幾何時,我們的生活被各種非「做」不可的行動淹沒,因此慌慌張張、猶豫不決、常常處在焦慮憤怒的情緒中!

我們都忘了可以「不做」!

想讓工作更上手,不是讀一大堆成功者的書依樣行動,而是應該消化大量資訊後好好思考,找出「最適合自己」的方式。至於那些不符合條件的事情,當然就「不做!」

如果你總是被時間追著跑、容易受他人意見左右、會立刻感覺焦躁的話,請試著透過本書,檢視一直以來的「行動」,學著「不要做」,成為一個真正「有能力的人」。

目次

第1章●有能力的人不「急」
第2章●有能力的人不「收集」
第3章●有能力的人不受「侷限」
第4章●有能力的人不「生氣」
第5章●有能力的人不「聽話」
第6章●有能力的人不「談論」

作者簡介

作者:夏川賀央
1968年出生於東京。早稻田大學第一文學部畢業。在幾間大型出版社內任職之後自行獨立。經營公司的同時,以作家身份執筆撰寫多本商業書籍。且相當活躍地培育著人才,在各領域內發現具有才華的人,並透過網路以「非組織計畫」方式在多處商場上獲得成功。主要著作有《為何優秀工作者不加班?》(Softbank Creative)、《成功者只會模仿成功者》(講談社)、《成功的「人脈」要公私混合》(Nana Corporate Communication)、《優秀公司的妙想法》(United Books)等。

目次

第1章 有能力的人不「急」
第2章 有能力的人不「收集」
第3章 有能力的人不受「侷限」
第4章 有能力的人不「生氣」
第5章 有能力的人不「聽話」
第6章 有能力的人不「談論」

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