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各國人事制度
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按本書內容分為三大部份，茲分述如下：
第一部份「內容精要」：本部分分為十二章，清楚講解各國人事制度的各個重點。此十二章依序為「人事行政機關」、「人事體制」、「考試制度」、「任用制度」、「俸給制度」、「考績制度」、「訓練制度」、「公務員團體」、「懲處制度」、「申訴制度」、「服務制度」與「退撫制度」。每一章皆以重點式地介紹我國與各國的人事制度，給予讀者理解各國人事制度的特點與異同。
第二部分「精選題庫」：根據近年各國人事制度的考題方向，所蒐集彙整而成的題庫，幫助讀者掌握各國人事制度重點及彌補不足的部分。
第三部分「歷屆試題解析」：搜集96至100年以來「各國人事制度」歷屆試題，每年各類國家考試試題均附有「命題配分表」，以便讀者掌握及預測本項考試之命題趨勢及重點。
第一部份「內容精要」：本部分分為十二章，清楚講解各國人事制度的各個重點。此十二章依序為「人事行政機關」、「人事體制」、「考試制度」、「任用制度」、「俸給制度」、「考績制度」、「訓練制度」、「公務員團體」、「懲處制度」、「申訴制度」、「服務制度」與「退撫制度」。每一章皆以重點式地介紹我國與各國的人事制度，給予讀者理解各國人事制度的特點與異同。
第二部分「精選題庫」：根據近年各國人事制度的考題方向，所蒐集彙整而成的題庫，幫助讀者掌握各國人事制度重點及彌補不足的部分。
第三部分「歷屆試題解析」：搜集96至100年以來「各國人事制度」歷屆試題，每年各類國家考試試題均附有「命題配分表」，以便讀者掌握及預測本項考試之命題趨勢及重點。
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