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本書作者胡帕斯為美國著名商業史學家，他在書中生動地敘述這些管理大師們改變企業管理的故事，讓我們清楚看見今天的企管是如何演變而來。例如：泰勒，他是第一位管理大師和科學管理之父，他對員工一舉一動計時的方式，無情地逼迫人類不斷加快工作速度；傅蕾特，管理學先驅，她就「服從」所提出的觀點，對今日的企業仍十分管用，卻讓無數上班族嚴重受害；梅育，以人際關係學說使哈佛商學院從此成名；戴明，在「不精確」中提升品質的統計學家，日本將品質管理發揚光大，而後再將其引進美國；杜拉克，當代管理學大師，也是「危險的破壞份子」，勇敢地嘗試將權力在道德上予以合理化。就在這些大師們的「努力」下，我們的企管終於變成今天這種樣子。
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2005 科管百大 TOP10：創新管理類
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