商品簡介
名人/編輯推薦
序
目次
書摘/試閱
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有人說:女人要么要孩子,要么要事業。
職場媽媽說,我們要孩子,我們也要事業。可是,職場如戰場,當你
重返職場,發現一切都已被敵軍占領,甚至頭兒也不再信任你時,怎么辦
?
其實掌握了一定的方法,多學一點計劃和技巧,職場媽媽也可以重新
收復失地。
《職場辣媽變身術》就助你達到“重出江湖”的目的:從休產假之前
就開始做準備,在休產假的過程中和之後,一方面著手家庭,一方面著手
職場,運用技巧,兩手都抓……
《職場辣媽變身術》由李筱悠編著。
職場媽媽說,我們要孩子,我們也要事業。可是,職場如戰場,當你
重返職場,發現一切都已被敵軍占領,甚至頭兒也不再信任你時,怎么辦
?
其實掌握了一定的方法,多學一點計劃和技巧,職場媽媽也可以重新
收復失地。
《職場辣媽變身術》就助你達到“重出江湖”的目的:從休產假之前
就開始做準備,在休產假的過程中和之後,一方面著手家庭,一方面著手
職場,運用技巧,兩手都抓……
《職場辣媽變身術》由李筱悠編著。
名人/編輯推薦
李筱悠編著《職場辣媽變身術》的宗旨就是為職場媽媽解除煩躁,完成從“人見人愁”到“人見人愛”的華美轉身,讓職場媽媽們工作不再煩惱,家庭不再憂愁,發揮“生活潤滑劑”的作用。
本書運用現實中的實例,列舉重返職場後的媽媽們所遇到的困難和疑惑,同時,把“前輩們”的各種應付妙招進行總結歸納;另外,還有職場心理專家的“金玉良言”,相信這種新穎的方式、實用的技巧、貼心的實例絕對能讓讀者有耳目一新、活學活用的感覺。
本書運用現實中的實例,列舉重返職場後的媽媽們所遇到的困難和疑惑,同時,把“前輩們”的各種應付妙招進行總結歸納;另外,還有職場心理專家的“金玉良言”,相信這種新穎的方式、實用的技巧、貼心的實例絕對能讓讀者有耳目一新、活學活用的感覺。
序
對于現代女性來說,孩子當然重要,但是事業也不可忽視。當新媽媽
重返職場時,需要用智慧來重新定位自己,及時做好心理調整,敢于承認
自己的變化,因為無論在職場上還是在家庭生活中,自己都不可能跟以前
一樣得心應手。與其勉強延續過去的日子,還不如開始新的生活。
職場不會理會你在工作與孩子之間做過多少掙扎,付出過多少汗水和
淚水。只有在工作中付出更多的努力,才能打破“拖後腿分子”或者“淘
汰分子”的偏見,也才會突破你自己的“職場玻璃天花板”。的確,對于
許多職場媽媽來說,重返職場後自己的身份發生了變化,一切都需要重新
調整和適應,這時就要盡量擺脫一些“不良狀態”,使自己迅速融入工作
環境,從而游刃有余地展開工作。
由于目前市場上相關書籍匱乏,導致許多職場媽媽在遇到此類問題時
,苦于無處解決。在當前的國情下,每個職場媽媽都去咨詢心理專家有些
不切實際。但是,如果職場媽媽四處發泄自己的苦悶,不但家庭生活會大
受影響,而且在焦灼、煩躁的心理狀態下,工作肯定也做不好,長此以往
就會陷入惡性循環。
本書的宗旨就是為職場媽媽解除煩躁,完成從“人見人愁”到“人見
人愛”的華美轉身,讓職場媽媽們工作不再煩惱,家庭不再憂愁,發揮“
生活潤滑劑”的作用。
本書運用現實中的實例,列舉重返職場後的媽媽們所遇到的困難和疑
惑,同時,把“前輩們”的各種應付妙招進行總結歸納;另外,還有職場
心理專家的“金玉良言”,相信這種新穎的方式、實用的技巧、貼心的實
例絕對能讓讀者有耳目一新、活學活用的感覺。
有人說:女人要么要孩子,要么要事業。
職場媽媽說,我們要孩子,我們也要事業。可是,職場如戰場,當你
重返職場,發現一切都已被“敵軍”占領,甚至頭兒也不再信任你時,怎
么辦?
其實只要掌握一定的方法和技巧,多做一點計劃,職場媽媽也可以重
新收復失地。
一、做好規劃。全職媽媽要按照自己的性格特點、能力、特長等進行
一個詳細的職業規劃,找出自己的問題所在,如果技能需要更新,則要先
去充電,補充各種知識。
二、做好心理準備。在工作上,要用寬容的心態面對一切困難,不要
過于追求完美,只要盡力做好就行了。同時,要尋找適合自己的調整和放
松的方法,對現實產生的壓力進行疏解,調整自己的社會適應能力。
三、做好家庭事務安排。全職媽媽重新返回職場,不是說就可以放開
家里的事情不管。所以在步入職場之前,要對家庭的事務有所準備,在家
務和小孩的安排上,都要做好妥善的安排。
四、做好遇到挫折的準備。要面對現實,看清自己的問題,如果是技
能不夠,就去充電更新;如果是信息不夠,則應該耐心等待和積累。樹立
自信,積極地面對一切。
其實要想達到“重出江湖”的目的很簡單,要從休產假之前就開始做
準備,在休產假的過程中和之後,一方面著手家庭,一方面著手職場。運
用技巧,兩手都要抓,兩手都不放。這樣絕對能使職場媽媽迅速“重返戰
場”,并且還能“擴大領地”。
參與本書編寫的人員有:張文艷、李潔、季慧、何玉花、陳莉、李良
、李筱悠、李淑云、曾曉麗、霍秀蘭、霍立榮、楊春明、李淳樸、陳鶴鯤
、顧新穎等。特此感謝!
重返職場時,需要用智慧來重新定位自己,及時做好心理調整,敢于承認
自己的變化,因為無論在職場上還是在家庭生活中,自己都不可能跟以前
一樣得心應手。與其勉強延續過去的日子,還不如開始新的生活。
職場不會理會你在工作與孩子之間做過多少掙扎,付出過多少汗水和
淚水。只有在工作中付出更多的努力,才能打破“拖後腿分子”或者“淘
汰分子”的偏見,也才會突破你自己的“職場玻璃天花板”。的確,對于
許多職場媽媽來說,重返職場後自己的身份發生了變化,一切都需要重新
調整和適應,這時就要盡量擺脫一些“不良狀態”,使自己迅速融入工作
環境,從而游刃有余地展開工作。
由于目前市場上相關書籍匱乏,導致許多職場媽媽在遇到此類問題時
,苦于無處解決。在當前的國情下,每個職場媽媽都去咨詢心理專家有些
不切實際。但是,如果職場媽媽四處發泄自己的苦悶,不但家庭生活會大
受影響,而且在焦灼、煩躁的心理狀態下,工作肯定也做不好,長此以往
就會陷入惡性循環。
本書的宗旨就是為職場媽媽解除煩躁,完成從“人見人愁”到“人見
人愛”的華美轉身,讓職場媽媽們工作不再煩惱,家庭不再憂愁,發揮“
生活潤滑劑”的作用。
本書運用現實中的實例,列舉重返職場後的媽媽們所遇到的困難和疑
惑,同時,把“前輩們”的各種應付妙招進行總結歸納;另外,還有職場
心理專家的“金玉良言”,相信這種新穎的方式、實用的技巧、貼心的實
例絕對能讓讀者有耳目一新、活學活用的感覺。
有人說:女人要么要孩子,要么要事業。
職場媽媽說,我們要孩子,我們也要事業。可是,職場如戰場,當你
重返職場,發現一切都已被“敵軍”占領,甚至頭兒也不再信任你時,怎
么辦?
其實只要掌握一定的方法和技巧,多做一點計劃,職場媽媽也可以重
新收復失地。
一、做好規劃。全職媽媽要按照自己的性格特點、能力、特長等進行
一個詳細的職業規劃,找出自己的問題所在,如果技能需要更新,則要先
去充電,補充各種知識。
二、做好心理準備。在工作上,要用寬容的心態面對一切困難,不要
過于追求完美,只要盡力做好就行了。同時,要尋找適合自己的調整和放
松的方法,對現實產生的壓力進行疏解,調整自己的社會適應能力。
三、做好家庭事務安排。全職媽媽重新返回職場,不是說就可以放開
家里的事情不管。所以在步入職場之前,要對家庭的事務有所準備,在家
務和小孩的安排上,都要做好妥善的安排。
四、做好遇到挫折的準備。要面對現實,看清自己的問題,如果是技
能不夠,就去充電更新;如果是信息不夠,則應該耐心等待和積累。樹立
自信,積極地面對一切。
其實要想達到“重出江湖”的目的很簡單,要從休產假之前就開始做
準備,在休產假的過程中和之後,一方面著手家庭,一方面著手職場。運
用技巧,兩手都要抓,兩手都不放。這樣絕對能使職場媽媽迅速“重返戰
場”,并且還能“擴大領地”。
參與本書編寫的人員有:張文艷、李潔、季慧、何玉花、陳莉、李良
、李筱悠、李淑云、曾曉麗、霍秀蘭、霍立榮、楊春明、李淳樸、陳鶴鯤
、顧新穎等。特此感謝!
目次
基礎篇 準備好了就出發——做好這些準備,保證自己順利返崗
第一章 未雨綢繆——規劃,要從離崗就做起
做好手頭工作規劃表,離職之前少不了/13
整理好工作交接表,清清爽爽一走了之/16
了解休假期間的權益,這是必需的/19
留個後手,為返崗做準備/22
離職前,工作依舊出色/25
第二章 重返職場前,先把形象找回來
瘦身是職場媽媽重拾美麗的第一步/30
用干凈利落取代“邋遢的黃臉婆”/34
讓干練代替拖拉,為瀟灑的“職場媽媽”打下好基礎/38
濃妝淡抹總相宜,神采奕奕地重返職場/42
重返職場,以最佳的心態出發/45
第三章 “閉門”不斷聯系,情誼常敘
同事之間的聯系,架起家庭和公司的橋梁/50
閨蜜也要時常打招呼,增進姐妹情誼/53
留得人脈在,自有職位來/56
第四章 充電,給自己加足馬力
及時充電,不能斷層/62
隨時關注新鮮事物,別與社會脫節/65
關注行業發展,不能“兩耳不聞窗外事”/69
生個孩子傻三年?/72
第五章 照顧好家庭,才能安心工作
安置好家庭,安心工作的前提/77
正在哺乳的“在職媽媽”這樣做/79
做“全職媽媽”?審度家庭與職業/81
寶寶健康,媽媽安心/85
懂得有舍才有得,工作更努力/87
回歸篇 迎接挑戰,找回自己——戰勝這些挑戰,找回從前那個瀟灑的自己
第六章 工作不適應,調整心態是關鍵
用活力彰顯“新媽媽”的精氣神兒/93
工作中拒絕情緒化/96
真誠幫你戰勝溝通障礙/99
上司不是媽媽、婆婆,更不是老公/102
嘮叨“碎碎念”,再也不當“祥林嫂”/105
第七章 工作與挫折,重新來過為上策
遭遇“產假後休克”,思想準備要早做/110
職位被替代——像新人一樣,從頭開始/112
克服“職業倦怠”,為自己加油/115
消除陌生感,迅速融入工作氛圍/119
出差,截然不同的工作困惑/122
第八章 家庭、事業,一決雌雄
老板、老公——“二老”周旋難/128
升與生,我就是要雙贏——直線生子、曲線升職/131
工作孩子兩不誤,能做到嗎?/135
第九章 利用自己的優勢,發揮自己的長處
耐心,工作不是一天就能做完的/141
熱情,母愛的衍生品/143
細心,以照顧孩子的態度打理工作上的瑣事/146
態度決定職場媽媽的成敗/150
忠誠于公司/153
升華篇 兼顧,做全新的自己——能夠做到兼顧,這就是瀟灑的職場媽媽最自豪的宣言!
第十章 升職、跳槽,是去還是留
職業規劃,重新審視和定位/159
發現自身“新”潛質/162
自我審視,高管素質ABC/164
不晉則“跳”?升職&辭職/167
轉行?“秀”出自我/170
與升職擦肩而過,自我檢視/173
第十一章 做匹職場上的“黑馬”
升職的資本是靠自己煉成的/178
崗位競爭,懂得有競爭才能進步/180
瀟灑工作,是非得失別那么計較/183
做個出色的女上司/187
第十二章 魅力,在職場中得到最美的綻放
你的成熟度已不可同日而語/191
品位也會逐日提高/193
職場媽媽更懂得珍惜/195
職場媽媽更懂得用智慧經營人生/198
職場媽媽更好地詮釋了責任/201
第十三章 端正心態,職場媽媽找回自信
重視自我價值/205
留足心理轉換空間/208
看問題更實際一些/211
換個角度看問題/213
健康最根本/216
第十四章 產後媽媽的最受青睞的職業排行
兒科醫護人員——當事者這樣說/220
幼教工作者/222
嬰幼兒用品研發及銷售/224
早教出版編輯/226
條件允許,那就創業吧/227
第一章 未雨綢繆——規劃,要從離崗就做起
做好手頭工作規劃表,離職之前少不了/13
整理好工作交接表,清清爽爽一走了之/16
了解休假期間的權益,這是必需的/19
留個後手,為返崗做準備/22
離職前,工作依舊出色/25
第二章 重返職場前,先把形象找回來
瘦身是職場媽媽重拾美麗的第一步/30
用干凈利落取代“邋遢的黃臉婆”/34
讓干練代替拖拉,為瀟灑的“職場媽媽”打下好基礎/38
濃妝淡抹總相宜,神采奕奕地重返職場/42
重返職場,以最佳的心態出發/45
第三章 “閉門”不斷聯系,情誼常敘
同事之間的聯系,架起家庭和公司的橋梁/50
閨蜜也要時常打招呼,增進姐妹情誼/53
留得人脈在,自有職位來/56
第四章 充電,給自己加足馬力
及時充電,不能斷層/62
隨時關注新鮮事物,別與社會脫節/65
關注行業發展,不能“兩耳不聞窗外事”/69
生個孩子傻三年?/72
第五章 照顧好家庭,才能安心工作
安置好家庭,安心工作的前提/77
正在哺乳的“在職媽媽”這樣做/79
做“全職媽媽”?審度家庭與職業/81
寶寶健康,媽媽安心/85
懂得有舍才有得,工作更努力/87
回歸篇 迎接挑戰,找回自己——戰勝這些挑戰,找回從前那個瀟灑的自己
第六章 工作不適應,調整心態是關鍵
用活力彰顯“新媽媽”的精氣神兒/93
工作中拒絕情緒化/96
真誠幫你戰勝溝通障礙/99
上司不是媽媽、婆婆,更不是老公/102
嘮叨“碎碎念”,再也不當“祥林嫂”/105
第七章 工作與挫折,重新來過為上策
遭遇“產假後休克”,思想準備要早做/110
職位被替代——像新人一樣,從頭開始/112
克服“職業倦怠”,為自己加油/115
消除陌生感,迅速融入工作氛圍/119
出差,截然不同的工作困惑/122
第八章 家庭、事業,一決雌雄
老板、老公——“二老”周旋難/128
升與生,我就是要雙贏——直線生子、曲線升職/131
工作孩子兩不誤,能做到嗎?/135
第九章 利用自己的優勢,發揮自己的長處
耐心,工作不是一天就能做完的/141
熱情,母愛的衍生品/143
細心,以照顧孩子的態度打理工作上的瑣事/146
態度決定職場媽媽的成敗/150
忠誠于公司/153
升華篇 兼顧,做全新的自己——能夠做到兼顧,這就是瀟灑的職場媽媽最自豪的宣言!
第十章 升職、跳槽,是去還是留
職業規劃,重新審視和定位/159
發現自身“新”潛質/162
自我審視,高管素質ABC/164
不晉則“跳”?升職&辭職/167
轉行?“秀”出自我/170
與升職擦肩而過,自我檢視/173
第十一章 做匹職場上的“黑馬”
升職的資本是靠自己煉成的/178
崗位競爭,懂得有競爭才能進步/180
瀟灑工作,是非得失別那么計較/183
做個出色的女上司/187
第十二章 魅力,在職場中得到最美的綻放
你的成熟度已不可同日而語/191
品位也會逐日提高/193
職場媽媽更懂得珍惜/195
職場媽媽更懂得用智慧經營人生/198
職場媽媽更好地詮釋了責任/201
第十三章 端正心態,職場媽媽找回自信
重視自我價值/205
留足心理轉換空間/208
看問題更實際一些/211
換個角度看問題/213
健康最根本/216
第十四章 產後媽媽的最受青睞的職業排行
兒科醫護人員——當事者這樣說/220
幼教工作者/222
嬰幼兒用品研發及銷售/224
早教出版編輯/226
條件允許,那就創業吧/227
書摘/試閱
瘦身是職場媽媽重拾美麗的第一步
紅袖原是一家公關公司的職員,懷孕後,家人就讓她辭掉了工作。如
今寶寶已經2歲了,可以托人照看了,早就想工作的紅袖在家里坐不住了,
總覺得這兩年,因為有了寶寶,自己的記憶力、智商都有所下降。于是,
她與老公商量,由婆婆照顧寶寶,她重返職場。
之前的工作辭了,現在紅袖面臨的是重新找工作,但是現在的她,早
已不是那個身高160厘米、體重45公斤的紅袖了。產前產後為了補身體,她
的體重足足增加了40斤,找工作首先就是面試,這形象怎么行呢?一定會
錯過很多好的機會。眼下唯一讓紅袖感到煩惱的就是生完寶寶後這40斤贅
肉該如何減掉?以這個形象,很難想象等待她的將會是什么樣的工作。于
是,紅袖一咬牙決定開始減肥。可是,一邊要看孩子,一邊要減肥,剛要
準備做運動,那邊孩子又哭了。一個月下來,體重1斤都沒減掉。
前輩妙招
其實,與紅袖狀況相似的新媽媽很多,產後的贅肉成了她們重返職場
的一道無形的障礙。那么,這些媽媽該如何減掉這些肉肉呢?
相信很多新媽媽都在體會著那種不可言傳的幸福感。但是,在幸福之
余,新媽媽們還有一顆蠢蠢欲動的心,那就是盡快重返職場,重新實現自
己的社會價值。讓很多新媽媽郁悶的是:怎能拖著這樣一個臃腫的體態走
出家門呢?
著名的影視演員王艷,當年以“晴格格”的甜美形象被大眾所關注,
但後來她以漂亮媽媽的身份亮相時,還是那么溫婉可人,尤其是那苗條勻
稱的身材讓眾多新媽媽艷羨不已。其實,王艷也曾有過這樣的苦惱,因為
在孕期積累了很多多余的脂肪,產後又為了哺乳和恢復體質繼續補身體,
而且有了寶寶後,每天圍著寶寶轉,沒有太多的時間和精力去做運動,瘦
身問題一度成為王艷的“重要事業”,現在就來分享一下她的產後瘦身秘
籍吧!
◆要相信自己,增加減肥信心
產後新媽媽一旦下決心減肥,心態就顯得特別重要,一定要對自己有
信心。王艷的方法就是,在剛剛有減肥想法時,就要反復對自己說:“我
一定會瘦下去。”
◆給自己一個非減不可的理由
王艷在生完寶寶半年後,決定復出,她必須恢復以前的漂亮苗條,這
就是她必瘦的理由。針對職業女性,她認為可以把重返職場作為減肥的動
力,讓重新回到職場的自己恢復漂亮的身材,不僅可以讓同事們刮目相看
,更可以幫助自己在職場上贏得自信。
◆挑選最佳時間
產後1年內應該是最好的減肥時間。王艷認為,過了1年之後,脂肪就
頑固地“掛”在你身上,甩也甩不掉了。
◆產後塑形,比減肥更重要
事實上許多產後媽媽整天忙于喂奶,照顧小孩,為小寶寶的健康成長
沒完沒了地操心,其中有些人由于照顧寶寶太辛苦,不知不覺就瘦下來了
,但是肌肉卻失去了以前的彈性,身材開始走樣。王艷以前是學舞蹈的,
她知道塑形比減肥更重要,更有益健康。王艷認為瑜伽的塑形效果是最好
的,通過練習瑜伽不僅能塑造身材,還能從很大程度上穩定情緒。
◆產後瘦肚子是重點
王艷說,剛生完孩子的時候,她的肚子像懷孕3個月那么大,沒有完全
回去,她當時特別注重收腹提臀。在生完孩子後的10天左右,如果一切都
正常,就可以做如下運動進行恢復了:
1.仰臥,兩腿交替舉起,先與身體垂直,然後慢慢放下來。兩腿分別
各做5次。
2.仰臥,兩臂自然放在身體兩側,屈曲右腿并使大腿盡量靠近腹部。
左右腿交替,各做5次。
3.仰臥,雙膝屈曲,雙臂交合抱在胸前,然後慢慢坐起成半坐位,再
恢復仰臥位。
4.仰臥,雙膝屈曲,雙臂上舉伸直,做仰臥起坐。
5.俯臥,兩腿屈向胸部,大腿與床垂直,臀抬起,胸部與床緊貼。每
次持續時間可從2分鐘逐漸延長到10分鐘,早晚各做1次。
專家點評
紅袖減肥失敗有很多原因:其一,她錯過了減肥的最佳時間。紅袖在
寶寶2歲後才決定重返職場,才有減肥的行動,這時候的脂肪就不容易減下
去了。其二,她在孕期和產後的飲食也不合理,很多準媽媽都會在孕期拼
命地吃東西,以為自己吃下去的東西中的營養都會被肚子里的孩子吸收。
其實很多時候是,自己吸收了太多的營養,而胎兒卻沒有攝取多少。所以
,懷孕後期要少食多餐,控制好體重,這其實是為產後瘦身打下堅實的第
一步。其三,紅袖缺乏足夠的信心,產後瘦身,要有打“持久戰”的決心
,不能受外在因素的影響,時間是擠出來的,一定會找到合適的時間給自
己做“瘦身工程”。
而大家熟知的“漂亮媽媽”王艷卻做得很完美,她總結出很多既適合
自己又科學的瘦身方法,讓自己在產後順利地瘦身成功。P30-33
紅袖原是一家公關公司的職員,懷孕後,家人就讓她辭掉了工作。如
今寶寶已經2歲了,可以托人照看了,早就想工作的紅袖在家里坐不住了,
總覺得這兩年,因為有了寶寶,自己的記憶力、智商都有所下降。于是,
她與老公商量,由婆婆照顧寶寶,她重返職場。
之前的工作辭了,現在紅袖面臨的是重新找工作,但是現在的她,早
已不是那個身高160厘米、體重45公斤的紅袖了。產前產後為了補身體,她
的體重足足增加了40斤,找工作首先就是面試,這形象怎么行呢?一定會
錯過很多好的機會。眼下唯一讓紅袖感到煩惱的就是生完寶寶後這40斤贅
肉該如何減掉?以這個形象,很難想象等待她的將會是什么樣的工作。于
是,紅袖一咬牙決定開始減肥。可是,一邊要看孩子,一邊要減肥,剛要
準備做運動,那邊孩子又哭了。一個月下來,體重1斤都沒減掉。
前輩妙招
其實,與紅袖狀況相似的新媽媽很多,產後的贅肉成了她們重返職場
的一道無形的障礙。那么,這些媽媽該如何減掉這些肉肉呢?
相信很多新媽媽都在體會著那種不可言傳的幸福感。但是,在幸福之
余,新媽媽們還有一顆蠢蠢欲動的心,那就是盡快重返職場,重新實現自
己的社會價值。讓很多新媽媽郁悶的是:怎能拖著這樣一個臃腫的體態走
出家門呢?
著名的影視演員王艷,當年以“晴格格”的甜美形象被大眾所關注,
但後來她以漂亮媽媽的身份亮相時,還是那么溫婉可人,尤其是那苗條勻
稱的身材讓眾多新媽媽艷羨不已。其實,王艷也曾有過這樣的苦惱,因為
在孕期積累了很多多余的脂肪,產後又為了哺乳和恢復體質繼續補身體,
而且有了寶寶後,每天圍著寶寶轉,沒有太多的時間和精力去做運動,瘦
身問題一度成為王艷的“重要事業”,現在就來分享一下她的產後瘦身秘
籍吧!
◆要相信自己,增加減肥信心
產後新媽媽一旦下決心減肥,心態就顯得特別重要,一定要對自己有
信心。王艷的方法就是,在剛剛有減肥想法時,就要反復對自己說:“我
一定會瘦下去。”
◆給自己一個非減不可的理由
王艷在生完寶寶半年後,決定復出,她必須恢復以前的漂亮苗條,這
就是她必瘦的理由。針對職業女性,她認為可以把重返職場作為減肥的動
力,讓重新回到職場的自己恢復漂亮的身材,不僅可以讓同事們刮目相看
,更可以幫助自己在職場上贏得自信。
◆挑選最佳時間
產後1年內應該是最好的減肥時間。王艷認為,過了1年之後,脂肪就
頑固地“掛”在你身上,甩也甩不掉了。
◆產後塑形,比減肥更重要
事實上許多產後媽媽整天忙于喂奶,照顧小孩,為小寶寶的健康成長
沒完沒了地操心,其中有些人由于照顧寶寶太辛苦,不知不覺就瘦下來了
,但是肌肉卻失去了以前的彈性,身材開始走樣。王艷以前是學舞蹈的,
她知道塑形比減肥更重要,更有益健康。王艷認為瑜伽的塑形效果是最好
的,通過練習瑜伽不僅能塑造身材,還能從很大程度上穩定情緒。
◆產後瘦肚子是重點
王艷說,剛生完孩子的時候,她的肚子像懷孕3個月那么大,沒有完全
回去,她當時特別注重收腹提臀。在生完孩子後的10天左右,如果一切都
正常,就可以做如下運動進行恢復了:
1.仰臥,兩腿交替舉起,先與身體垂直,然後慢慢放下來。兩腿分別
各做5次。
2.仰臥,兩臂自然放在身體兩側,屈曲右腿并使大腿盡量靠近腹部。
左右腿交替,各做5次。
3.仰臥,雙膝屈曲,雙臂交合抱在胸前,然後慢慢坐起成半坐位,再
恢復仰臥位。
4.仰臥,雙膝屈曲,雙臂上舉伸直,做仰臥起坐。
5.俯臥,兩腿屈向胸部,大腿與床垂直,臀抬起,胸部與床緊貼。每
次持續時間可從2分鐘逐漸延長到10分鐘,早晚各做1次。
專家點評
紅袖減肥失敗有很多原因:其一,她錯過了減肥的最佳時間。紅袖在
寶寶2歲後才決定重返職場,才有減肥的行動,這時候的脂肪就不容易減下
去了。其二,她在孕期和產後的飲食也不合理,很多準媽媽都會在孕期拼
命地吃東西,以為自己吃下去的東西中的營養都會被肚子里的孩子吸收。
其實很多時候是,自己吸收了太多的營養,而胎兒卻沒有攝取多少。所以
,懷孕後期要少食多餐,控制好體重,這其實是為產後瘦身打下堅實的第
一步。其三,紅袖缺乏足夠的信心,產後瘦身,要有打“持久戰”的決心
,不能受外在因素的影響,時間是擠出來的,一定會找到合適的時間給自
己做“瘦身工程”。
而大家熟知的“漂亮媽媽”王艷卻做得很完美,她總結出很多既適合
自己又科學的瘦身方法,讓自己在產後順利地瘦身成功。P30-33
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