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CHO首席人才官商業與管理評論第四輯(簡體書)
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CHO首席人才官商業與管理評論第四輯(簡體書)

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商品簡介

商品簡介

在知識經濟以及馬上要到來的“智慧經濟”時代,“創新”和“創造”成為了核心,既有的隨時都會被打破,未來不可預期、不再封閉、不能控制,企業比以往任何時候都更依賴於個人才能的自由發揮。這個時候如果依然用舊的績效管理思維,妄圖以一種工具或制度控制、驅動員工依照自己的規劃亦步亦趨,那只能是膠柱鼓瑟,不僅束縛了人才的創造力,也封閉了企業拓展的空間。因為,人只有在能夠充分實現自我的條件下,才會自由地創新、創造。

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