La Psychanalyse de l'Autonomisation

Nos r f rences constitutives des exp riences v cues de miroir forment les id aux et les leaders que nous projetons dans nos vies. Le leadership, le protagonisme, le contr le et la direction ajoutent l'enthousiasme et l'estime de soi en raison d'un objet de soi id alis , essentiel pour l'ex cution des projets pr vus au cours de la vie. Ensuite, les fantasmes c dent la place aux objectifs propos s et la satisfaction survient lorsque ceux-ci sont atteints et encore plus structurent et renforcent l'objet de soi, avec des r sultats qui consolident l'estime de soi et la confiance en soi pour lancer des projets plus importants. Que se passe-t-il si le r sultat escompt n'est pas atteint ? Le sujet ne comprend plus ses limites comme un enfant affaibli et r oriente ses buts et objectifs vers des projets et des activit s qui valorisent ses capacit s et ses initiatives, ne se limitant pas aux ambitions qui seraient le moteur du succ s et l'exp rience de la satisfaction, par la gratification des efforts d tach s et le lancement vers le nouveau et vers les exp riences de vie. C'est dans ce sc nario que le moi (sain) consolid est constitu par la sp cularit et la coh sion du groupe, avec un soutien social structur .