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本書基於組織視角探究公司治理問題，包括董事會的職責與結構，戰略、績效衡量與風險管理，高管薪酬與繼任計劃，公司控制權市場，股東與股東激進主義，公司治理與ESG評級等。本書兼具學術深度和內容廣度，是公司治理的必備之書！
第3版的內容包括：
‧根據公司治理的新近研究成果、研究趨勢及政策規定，討論了當前公司治理機制的各種形態，並闡述了不同公司治理機制對組織績效的影響。
‧全面更新了實證研究數據、情境案例、圖表、文獻等。
‧ 增加了全新的一章“利益相關者與利益相關者激進主義”，凸顯了和環境、社會與治理(ESG)相關的理論、指標以及信息披露、評級方法等內容。
本書旨在為改善公司治理提供全面、客觀的信息，無論是企業、投資者，還是政府官員、學者，都可以從中獲得啟示。
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‧全面更新了實證研究數據、情境案例、圖表、文獻等。
‧ 增加了全新的一章“利益相關者與利益相關者激進主義”，凸顯了和環境、社會與治理(ESG)相關的理論、指標以及信息披露、評級方法等內容。
本書旨在為改善公司治理提供全面、客觀的信息，無論是企業、投資者，還是政府官員、學者，都可以從中獲得啟示。
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