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熱搜： 漫畫少年學墨菲定律、 遠在謙邊（特裝版/無親簽）、 民事訴訟法、 軍國主義下的性治理、 撼山河 撼向世界、 新譯老子解義、 有點喜歡、 我們的「女食」故事、 Murdle: Volume 1、 職場真心話、 新基本小六法

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165反詐騙

【簡體曬書區】 單本79折，5本7折，活動好評延長至5/31，趕緊把握這一波！

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商品類型

原文書 （10）

商品狀況

可訂購商品 （10）

庫存狀況

無庫存 （10）

商品定價

$800以上 （10）

出版日期

2018~2019 （2）
2016年以前 （8）

裝訂方式

平裝 （2）
精裝 （7）

作者

Bruce E. Kaufman （3）
David Lewin (EDT)/ Bruce E. Kaufman (EDT)/ Paul J. Gollan (EDT) （2）
Bruce E. Kaufman (EDT) （1）
Bruce E. Kaufman (EDT)/ Richard A. Beaumont (EDT)/ Roy B. Helfgoff (EDT)/ Bruce E. Kaufman/ Roy B. Helfgott (EDT)/ Inc. Industrial Relations Counselors (COR) （1）
Bruce E. Kaufman (EDT)/ Young-myon Lee (EDT) （1）
David Lewin (EDT)/ Bruce E. Kaufman (EDT) （1）
Paul J. Gollan (EDT)/ Bruce E. Kaufman (EDT)/ Daphne Taras (EDT)/ Adrian Wilkinson (EDT) （1）
More

出版社/品牌

Ilr Pr （3）
Emerald Group Pub Ltd （2）
Cornell Univ Pr （1）
Edward Elgar Pub （1）
Jai （1）
M E Sharpe Inc （1）
Routledge （1）
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三民網路書店 / 搜尋結果

共10筆商品，1/1頁
The Origins & Evolution of Industrial Relations in the United States

1.The Origins & Evolution of Industrial Relations in the United States

作者：Bruce E. Kaufman  出版社：Ilr Pr  出版日：1992/12/01 裝訂：平裝
定價：1348 元， 優惠價：1 1348
無庫存，下單後進貨(到貨天數約30-45天)
Government Regulation of the Employment Relationship

2.Government Regulation of the Employment Relationship

作者：Bruce E. Kaufman (EDT)  出版社：Cornell Univ Pr  出版日：1998/01/01 裝訂：平裝
Ever since the emergence of industrial relations as a field in the late 1920s, three different approaches to labor problems have been focal points for research and debate, according to Bruce E. Kaufma
定價：2362 元， 優惠價：1 2362
無庫存，下單後進貨(到貨天數約30-45天)
Hired Hands or Human Resources?: Case Studies of HRM Programs and Practices in Early American Industry

3.Hired Hands or Human Resources?: Case Studies of HRM Programs and Practices in Early American Industry

作者：Bruce E. Kaufman  出版社：Ilr Pr  出版日：2009/12/01 裝訂：精裝
In a companion volume to Managing the Human Factor, also from Cornell, Bruce E. Kaufman shows how American firms transitioned from the traditional "hired hand" model of human resource management (HRM)
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02-25006600[分機130、131]。
Managing the Human Factor: The Early Years of Human Resource Management in American Industry

4.Managing the Human Factor: The Early Years of Human Resource Management in American Industry

作者：Bruce E. Kaufman  出版社：Ilr Pr  出版日：2008/09/01 裝訂：精裝
Human resource departments are key components in the people management system of nearly every medium-to-large organization in the industrial world. They provide a wide range of essential services rela
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02-25006600[分機130、131]。
New Research on Labor Relations and the Performance of University Hr/Ir Programs

5.New Research on Labor Relations and the Performance of University Hr/Ir Programs

作者：David Lewin (EDT); Bruce E. Kaufman (EDT)  出版社：Jai  出版日：2000/11/01 裝訂：精裝
Presents five studies on aspects of union-management relations, such as union representation, financial consequences of unionism, and wage determination and conflict resolution in unionized enterprise
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02-25006600[分機130、131]。
The Evolution of Korean Industrial and Employment Relations

6.The Evolution of Korean Industrial and Employment Relations

作者：Bruce E. Kaufman (EDT); Young-myon Lee (EDT)  出版社：Edward Elgar Pub  出版日：2018/06/29 裝訂：精裝
The Evolution of Korean Industrial and Employment Relations explores current employment and workplace relations practice in South Korea, tracing their origins to key historical events and inevitable c
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02-25006600[分機130、131]。
Industrial Relations to Human Resources and Beyond: The Evolving Process of Employee Relations Management

7.Industrial Relations to Human Resources and Beyond: The Evolving Process of Employee Relations Management

作者：Bruce E. Kaufman (EDT); Richard A. Beaumont (EDT); Roy B. Helfgoff (EDT); Bruce E. Kaufman; Roy B. Helfgott (EDT); Inc. Industrial Relations Counselors (COR)  出版社：M E Sharpe Inc  出版日：2003/02/01 裝訂：精裝
The essays in this volume were commissioned for delivery at a September 11, 2001 symposium held at Princeton to commemorate the 75th anniversary of Industrial Relations Counselors, Inc (IRC), which wa
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02-25006600[分機130、131]。
Advances in Industrial and Labor Relations

8.Advances in Industrial and Labor Relations

作者：David Lewin (EDT); Bruce E. Kaufman (EDT); Paul J. Gollan (EDT)  出版社：Emerald Group Pub Ltd  出版日：2011/05/11 裝訂：精裝
This volume contains distinctive papers that explore important aspects of contemporary employment relationships, some on micro level in orientation, whereas others are more macro oriented. Some papers
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02-25006600[分機130、131]。
Advances in Industrial and Labor Relations

9.Advances in Industrial and Labor Relations

作者：David Lewin (EDT); Bruce E. Kaufman (EDT); Paul J. Gollan (EDT)  出版社：Emerald Group Pub Ltd  出版日：2010/03/04 裝訂：精裝
Continuing the tradition of "Advances in Industrial and Labor Relations" ("AILR") this volume presents a rich mix of different approaches in industrial relations scholarship covering labor history, th
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02-25006600[分機130、131]。
Voice and Involvement at Work ― Experience With Non-union Representation
90折

10.Voice and Involvement at Work ― Experience With Non-union Representation

作者：Paul J. Gollan (EDT); Bruce E. Kaufman (EDT); Daphne Taras (EDT); Adrian Wilkinson (EDT)  出版社：Routledge  出版日：2018/08/10 裝訂：平裝
In the last decade, nonunion employee representation (NER) has become a much discussed topic in the fields of human resource management, employment relations, and employment/labor law. This book exami
定價：2383 元， 優惠價：9 2145
無庫存，下單後進貨(到貨天數約30-45天)
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