TOP
0
0
三民出版.新書搶先報|最速、最優惠的新鮮貨報給你知!

縮小範圍


商品類型

繁體書 (1)
原文書 (7)
商品狀況

可訂購商品 (8)
庫存狀況

有庫存 (1)
無庫存 (7)
商品定價

$200~$399 (1)
$400~$599 (1)
$800以上 (6)
出版日期

2022~2023 (1)
2020~2021 (1)
2018~2019 (1)
2016年以前 (5)
裝訂方式

平裝 (7)
精裝 (1)
作者

Swift (2)
Edgar Anstey,Edith O. Mercer (1)
Erika Lamont/ Anne Bruce (1)
James Holstein (EDT)/ Jaber Gubrium (EDT) (1)
Teresa Carla Oliveira (1)
Will Rantanen (1)
大衛.華克 (1)
出版社/品牌

John Wiley & Sons Inc (2)
Independently published (1)
McGraw-Hill (1)
PBKTYFRL (1)
Palgrave Macmillan (1)
SAGE Publications UK (1)
足智文化有限公司 (1)

三民網路書店 / 搜尋結果

8筆商品,1/1頁
有效求才
滿額折
作者:大衛.華克  出版社:足智文化有限公司  出版日:2023/09/01 裝訂:平裝
★ 美國亞馬遜5顆星好評!「面談是一項有目地的對話,由面談者主導,指向一個定義清楚的目標」面談是一種人造的情境,其中包含著兩造之間非比尋常的社交動力。面談雙方通常都未曾謀面,卻必須以開放坦誠的方式對談。結果對雙方都很重要,不過只有面談者知道問題的導向,以及希望發掘的特質。在所有的行業裡,無論你羅致人才的程序有多麼複雜,總會以面談的形式,決定最後是否要錄取應徵者。大凡專業人才都有過受試的經驗,不過人們往往忽略面談者本身其實也承受著神經緊張與高度壓力的痛苦。並且常見的情況是,整個過程可能出現嚴重的缺失,或是選錯了人,或是懸缺無法補足。有效面談並不是天生或直覺性的技能。要把這件工作做好,你需要培養對整個過程的了解,並且學習一整套特別的技巧,不能光憑表面的應答來判定其價值。切記,應徵者都會在自己的答案中加以最好的修飾。在本書中,大衛.華克將為我們檢視,如何將這種原本不甚可靠的擇才過程,轉化為企業最大的優勢。從創造應徵者條件、篩選、建構與舉行面談的過程,一直到受試者評鑑,《有效求才》都可以讓你看到,該如何延攬人才,才能讓你的企業更上層樓。要讓企業經營成功,很重要的一點,就是要選對人!◆ 學習如何成為一位成效顯著而心情輕鬆的面談者。◆ 創造適切合宜的個人資格,有效篩選履歷表與應徵函,好為職缺徵得適當人選。◆ 提供計畫、溝通與傾聽的建議,並建立融洽的氣氛,是做出成功抉擇的重要步驟。◆ 如何組織面談程序,避開偏見與歧視的陷阱。◆ 確定為工作選出人才,增進你的自信。
庫存:1
定價:320 元, 優惠價:9 288
作者:Teresa Carla Oliveira  出版社:Palgrave Macmillan  出版日:2015/03/18 裝訂:精裝
When applying for a job almost everyone is interviewed as part of the selection process . In many cases the process and outcome has influenced what we do, where we work, what we earn, how we are viewe
若需訂購本書,請電洽客服
02-25006600[分機130、131]。
Interviewing for the Selection of Staff
90折
作者:Edgar Anstey; Edith O. Mercer  出版社:PBKTYFRL  出版日:2018/11/20 裝訂:平裝
無庫存,下單後進貨(到貨天數約45-60天)
定價:2159 元, 優惠價:9 1943
Temporary Staffing Agency: Guide To Preparing The Interviewing And Selection Process: Interviewing Tips
滿額折
作者:Will Rantanen  出版社:Independently published  出版日:2021/08/01 裝訂:平裝
無庫存,下單後進貨(到貨天數約30-45天)
定價:432 元, 優惠價:1 432
Effective Interviewing Skills
滿額折
作者:Swift  出版社:John Wiley & Sons Inc  出版日:2000/01/29 裝訂:平裝
This programme is designed for organizations to teach effective interviewing skills to key members of staff for use in a variety of scenarios from selection to disciplinary interviews. The programme b
無庫存,下單後進貨(到貨天數約30-45天)
定價:1442 元, 優惠價:9 1298
作者:Swift  出版社:John Wiley & Sons Inc  出版日:2000/01/29 裝訂:平裝
This programme is designed for organizations to teach effective interviewing skills to key members of staff for use in a variety of scenarios from selection to disciplinary interviews. The programme b
若需訂購本書,請電洽客服
02-25006600[分機130、131]。
作者:James Holstein (EDT); Jaber Gubrium (EDT)  出版社:SAGE Publications UK  出版日:2003/03/21 裝訂:平裝
This text features a selection of chapters from Gubrium (sociology, U. of Missouri, Columbia) and Holstein's (sociology, Marquette U.) earlier publication, the Handbook of Interview Research (Sage,
若需訂購本書,請電洽客服
02-25006600[分機130、131]。
The Talent Selection and Onboarding Pocket Tool Kit ─ How to Find, Hire, and Develop the Best of the Best
90折
作者:Erika Lamont; Anne Bruce  出版社:McGraw-Hill  出版日:2014/06/27 裝訂:平裝
The perfect quick-access guide for recruiting, interviewing, and onboarding new employees—from two longtime veterans of HR strategy and operationsTalent Selection and Onboarding Tool Kit shows HR prof
無庫存,下單後進貨(到貨天數約30-45天)
定價:1064 元, 優惠價:9 958

暢銷榜

客服中心

收藏

會員專區