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本書是依管理程序的觀點來撰述的,所有管理上的原則、技術與方法,都分別融合在計畫、組織、指揮與控制四項基本的管理程序之中。因為管理程序具有普遍應用的原則,適合於任何組織與任何階層目標的達成,不只是限於企業組織。
作者簡介
龔平邦
學歷/
復旦大學經濟學系畢業
中國工業經濟研究所研究員
泰國法政大學經濟研究院研究
美國德州理工大學及哈佛大學管理學研究
經歷/
成功大學講師、副教授、教授兼企業管理學系主任
逢甲大學教授兼管理學院院長
復旦大學管理學院客座教授
目次
第一章 管理的基本觀念
第二章 管理員裡的發展
第三章 管理者的功能
第四章 革新與創造
第五章 計劃功能
第六章 組織目標與計劃前提
第七章 政策、程序與方法
第八章 決策基本觀念
第九章 計量決策技術
第十章 組織功能
第十一章 組織結構
第十二章 直線與幕僚關係
第十三章 組織的社會性
第十四章 組織模式觀念的探索
第十五章 管理上的聯繫
第十六章 人類的動機
第十七章 激勵員工
第十八章 領導的研究
第十九章 有效的監督
第二十章 控制程序
第二十一章 計劃分析檢討技術
第二十二章 系統方法的應用
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