美國著名經濟學家葛爾布萊雇用了一位英國女管家，她不僅做事精明幹練，為人也相當忠實可靠，葛爾布萊對她的工作很滿意。
一年秋季，葛爾布萊到一些國家講學，由於連續乘飛機，他感到有些疲憊不堪。回到家裡之後，他想睡一個好覺，好好調整一下。於是，他特意吩咐這位女管家，無論是誰來電話，都不要打攪他。
事也湊巧，就在葛爾布萊剛剛入睡的時候，急促的電話鈴聲響了起來。女管家拿起電話，輕聲地問：「你是哪一位？」電話裡傳來了總統的聲音：「我是詹森，請幫我找一下葛爾布萊先生。」
女管家和氣委婉地說：「總統先生，葛爾布萊先生剛剛從國外講學回來，很疲勞，才入睡。請總統先生原諒，我暫時還不能叫醒他。」聽到這樣的回答，詹森顯得更加著急，加重了語氣強調說：「我有要緊的經濟政策問題要同他商量，請你把他叫醒吧！」
女管家依然沒有聽從總統的調遣，進一步耐心地解釋說：「不，尊敬的總統先生，他
身體有些不適，方才曾特意囑咐過，不接任何人的電話。我現在是替他工作，為他負責，而不是替你工作，為你負責。請你放心，待他睡醒之後，我一定將你打來重要電話的事情及時地轉告他。何況只有在他休息好之後，才能精力充沛地同你討論經濟政策問題。你說對嗎？尊敬的總統先生？」
女管家說得有理有據、滴水不漏。詹森心服口服，無可奈何，只好放下了電話。葛爾布萊睡醒之後，知道了總統來電話一事，便抓緊時間見到了日理萬機的詹森總統，特意表示了深深的歉意。
沒想到詹森總統毫無怪罪之意，反而深有感觸地對女管家大加讚賞。因為他事後又認真地想了想，覺得女管家的做法是對的。他不僅理解了女管家執著不變的忠於職守，而且對她的為人品格產生了深深的敬意，於是，他又向葛爾布萊提出了一個令其意想不到的建議：「請轉告你的女管家，如果她願意，那就請她到白宮來工作，這裡需要像她那樣的人才。」
葛爾布萊站起身來，風趣地說：「不，總統閣下，像她那樣忠於職守、高效成功的人才，哪裡都會很需要的。」
……
讀完上面這一則軼事，相信你的內心會受到觸動和啟迪。具有高效成功素質的人，到哪裡都是人才，到任何崗位上都會受到重用。本書綜合國內外一流學府的教育理念以及現代人才學、成功學的最新研究成果，歸納出了高效成功人才應參照學習的法則，這些法則看上去很普通很平實，但它們會幫你發現成功背後的真諦，使你更深刻地理解社會、人性和競爭的本質，合理運用它們，成功會離你越來越近。

書摘/試閱

成功祕訣二成功者都在做自己最擅長的事
追求某方面的長處，並發揮這方面的長處，這是由人的本性所決定的。人的卓越只能體現在某個領域，或最多體現在少數幾個領域。
精英總是善於將長處化為成效
哈佛大學的D‧伯恩斯教授做了一個統計，發現幾乎所有成功者都有的一個共同特徵：不論聰明才智高低與否，又不論是從事哪一個行業、擔任什麼職務，他們都在做自己最擅長的事。精英總是善於把自己的長處轉化為成效。他們明白，人應當盡可能地揚長避短。為了取得成效，我們必須利用一切可利用的長處——同事的長處、上司的長處和自己的長處。這些長處構成了實實在在的機會。　
羅伯特‧F‧李將軍的故事很能說明變長處為成效的意義。故事是這樣的：
李將軍手下的一位將領違抗命令，甚至全盤否定他制訂的作戰計畫，而且這已經不是第一次了。李雖然通常都能夠控制自己的情緒，但這次卻大發雷霆。等他冷靜下來以後，他的一名副官十分恭敬地問道：「你為什麼不解除他的指揮權？」聽到這話，李驚訝不已地看著這位副官回答說：「多麼愚蠢的問題！因為他卓有成效。」

發揮優點而不是克服缺點
人生的訣竅就是經營自己的長處，這是因為經營自己的長處能給你的人生增值，經營自己的短處會使你的人生貶值。正如佛蘭克林所說：「寶貝放錯了地方便是廢物。」
莫里哀和伏爾泰都是失敗的律師，但前者成了傑出的文學家，而後者成了偉大的啟蒙思想家。卡萊爾說：「發現自己天賦所在的人是信任的，他不再需要其他的福佑。他有了自己命定的職業，也就有了一生的歸宿；他找到自己的目標，並將執著地追尋這一目標，奮力向前。」
倫琴原來學的是工程科學，在他老師的影響下，做了一些物理實驗，逐漸感覺到自己做這一行最適合，後來終於成了一個有成就的物理學家。德國作曲家韓德爾在尚未學會說話時就開始學習演奏樂器。十歲時就創作了六首樂曲。韓德爾的父親是宮廷理髮師，他希望兒子成為律師，看到兒子如此愛好音樂，十分擔憂，並採取了嚴厲的措施，禁止兒子演奏樂器，甚至不讓兒子上小學，因為小學有音樂課。可是韓德爾根本就不理會父親的苦心，白天不行，他就在夜深人靜時起來練琴，為了不被人發覺，只好不出聲地練；終於成為與巴哈齊名的音樂巨匠。
不要埋怨環境與條件，應努力尋找有利條件；不能坐等機會，要自己創造條件；拿出成果來，獲得社會的承認，事情就會好辦一些。我們選擇職業時，要注意的是特長與職業的匹配。比如擅長形象思維的人，較適合從事文學藝術方面的職業和工作；擅長邏輯思維的人，則比較適合從事哲學、數學等理論性較強的工作；擅長具體思維的人則較比較適合從事機械、修理等方面的工作。
世界首富比爾‧蓋茲成功的祕訣：「做你所愛，愛你所做。」要選擇好工作，首先要問問你自己的興趣所在。「我喜歡做什麼？我最擅長什麼？」籃球飛人喬丹成名前在一家二流職業棒球隊打棒球，成績一般，只好悻悻而歸。而後在籃球方面卻發揮了他的天才。
可見，一個人要成功，必須找對個人能力和職業的最佳結合點。要找對最佳結合點，更多的時候還是要靠自我發現。

不要在克服缺點上花過多精力
哈佛大學的D‧伯恩斯教授最近進行了一項調查，作為他研究工作效果和情緒健康的一個環節。他向一百五十名每年收入一至十五萬美元的推銷員提出一系列問題，結果發現，他們之中約有百分之四十是屬於追求完美的人。可以預料的是，這百分之四十的人所受的壓力，比其餘那些不追求完美的人要大得多。
但他們的成就是否更大呢？說來奇怪，答案卻是否定的。這些追求完美的人，在生活中顯然較常感到焦慮和沮喪，可是沒有任何證據顯示他們的收入比其餘的人高。
實際上，追求完美的人由於經常遭遇到挫折和壓力，因此可能會降低他們的創作能力和工作效果。D‧伯恩斯教授所說的「追求完美」，究竟是什麼意思呢？有些人以爭取高水準為樂，他們要求的是合理的卓越表現，這種健康的追求，並非D‧伯恩斯教授所說的「追求完美」。當然，不重視素質的人根本就難以獲得真正的成就。
但「追求完美的人」卻強迫自己勉力達到不可能的目標，並且完全用成就來衡量自己的價值，結果，他們便變得極度害怕失敗。他們感到自己不斷受到鞭策，同時又對自己的成就不滿意。事實證明，強逼自己追求完美不但有礙健康，還會引起像沮喪、焦慮、緊張等情緒不安的症狀，而且在工作效果、人際關係、自尊心等方面，亦會招致失敗。
追求完美的人最普遍的錯誤想法，就是認為不完美便毫無價值。譬如說，一個每科成績取得甲等的學生，由於在一次考試中有一科拿了乙等成績，因而大感沮喪，認為那就是失敗。這類想法引致追求完美的人害怕犯錯，而且一旦犯錯後又做出過分的反應。他們的另一個誤解是相信錯誤會一再重複。他們認為「我永遠都不能把這件事做對」。追求完美的人不會自問能從錯誤中學到什麼，而只是自怨自艾，說：「我真不該犯這樣的錯，我絕不能再犯了！」這類的話。
為了幫助追求完美的人戒除這個心理習慣，D‧伯恩斯教授首先請他們列出追求完美的好處和弊端。一名向D‧伯恩斯教授求助的法律系學生只舉出一個好處：「這樣做有時會得到優秀成績。」
接著她列出六個弊端：
「第一，它令我神經非常緊張，以致有時連普通成績也拿不到；第二，我往往不願冒險犯錯，而那些錯誤卻是創作過程中所必然會發生的；第三，我不敢嘗試新的東西；第四，我對自己諸多苛求，令生活失去了樂趣；第五，由於總是發現有些東西未臻完美，因此我根本不能鬆弛下來；第六，我變得不能容忍別人，結果別人認為我是個吹毛求疵者。」
假如你目標切合實際，那麼，通常你的心情便會較為輕鬆，行事也較有信心，自然而然便會感到更有創作力和更有工作成效。D‧伯恩斯教授不是鼓吹放棄努力奮鬥，不過，事實上你也許會發現，在你不是追求出類拔萃的成就，而只是希望有確實良好的表現時，反而可能會獲得一些最佳的成績。

興趣在哪裡，成功就在那裡
羅素說過，他的人生目標就是使「我之所愛為我天職」。也就是說，他要把生活中最感興趣的事作為其終身職業，要確定你的終生奮鬥目標，首先要問問你自己的興趣究竟在哪裡。
所謂興趣，是指一個人力求認識某種事物，或愛好某種活動的心理傾向，這種心理傾向是和一定的情感聯繫著的。「我喜歡做什麼？」「我最擅長什麼？」愛迪生就是個很好的例子。
對於興趣和各種職業之間的關係，有如下分類：
（一）喜歡同具體事物打交道
喜歡操作具體事物，埋頭苦做。相應的職業諸如：製圖、地質勘探、建築設計、機械製造、電腦操作、會計、出納等。
（二）願與人接觸
喜歡同人交往，結交朋友，對銷售、公共關係、採訪、資訊傳遞一類活動感興趣。相應的職業如推銷員、公關人員、記者、諮詢人員、教師、導遊、服務員等。
（三）願做規律性工作
喜歡常規性、重複的、有規則的活動，習慣在預先安排好的程式下工作。相應的職業如圖書管理員、祕書、統計、打字、公務員、郵遞員、檔案管理員等。
（四）喜歡從事幫助人的工作
樂於助人，試圖改善他人狀況，幫助他人排憂解難。相應的職業如福利工作、慈善事業、醫生、律師、保險員、護士、員警等等。
（五）願做領導和組織工作
喜歡掌管一些事情，希望受人尊敬並獲得聲望，在活動中時常起帶頭作用。相應的職業如政治家、企業家、社會活動家、行政管理、學校輔導員等。
（六）喜歡研究人的行為
對人的行為舉止和心理狀態感興趣，喜歡談論人的問題。相應的職業如社會學、心理學、人類學、組織行為學、教育學、政治學等方面的研究和調查分析。
（七）喜歡鑽研科學技術
分析的、推理的、測試的活動感興趣，長於理論分析，喜歡獨立工作並解決問題，也喜歡透過試驗做出新發現。相應的職業如氣象學、生物學、天文學、物理學、化學、地質學等研究和實驗。
（八）喜歡抽象的和創造性工作
對需要想像力和創造力的工作感興趣，喜歡獨立工作，樂於解決抽象問題，具有探索精神。相應的職業如哲學研究、科技發明、經濟分析、文學創作、數理研究等。
（九）喜歡操作機械
對運用一定技術、操作各種機械去創造產品或完成任務感興趣，喜歡使用工具，尤其是大型的馬力強的先進機械。相應的職業如飛機、火車、輪船、汽車駕駛，機械裝卸，建築施工，石油、煤炭的開採等。
（十）喜歡具體的工作
希望能很快看到自己的勞動成果，願從事製作有形產品的工作。相應的職業如室內裝飾、時裝設計、攝影師、雕刻家、畫家、美容美髮、烹飪、機械維修、手工製作、證券經紀人等。
（十一）喜歡表現和變化的工作
對表演、運動、驚險、刺激的事情感興趣，喜歡經常變動、無規律但具挑戰性的工作。相應的職業如演員、運動員、作曲家、旅行家、探險家、特技人員、海員、職業軍人、員警等。
當你在瞭解了興趣與各種職業之間的關係之後，如何完成對自己興趣的評估是十分重要的。有條件的話，你不妨參加一次標準化興趣測試，以此準確把握你的興趣所在，尋找一份可以滿足你已明確感到興趣的工作，千萬不要做自己沒興趣的工作。

擺錯了位置等於垃圾
我們對事物的價值都有一個大致的評價，知道什麼珍貴，什麼微不足道。那麼，我們自身的價值何在？許多人迷失了自我，看不清自己真正的價值，總是按照別人的看法設計自己的人生——讓自己「生活在別處」。
在美國的一個小酒吧裡，一位年輕小夥子正在用心地彈奏鋼琴。說實話，他彈得相當不錯，每天晚上都有不少人慕名而來，認真傾聽他的彈奏。一天晚上，一位中年顧客聽了幾首曲子後，對那個小夥子說：「我每天來聽你彈奏都是這些曲子，你不如唱首歌給我們聽吧！」這位顧客的提議獲得了不少人的贊同，大家紛紛要求小夥子唱歌。
然而，那個小夥子面對大家的請求卻變得靦腆起來，他抱歉地對大家說：「非常對不起，我從小就開始學習彈奏樂器，從來沒有學習過唱歌。我長年累月地坐在這裡彈琴，恐怕會唱得很難聽。」那位中年顧客卻鼓勵他說：「小夥子，正因為你從來沒有唱過歌，或許連你自己都不知道你是個歌唱天才呢！」此時酒吧的經理也出來鼓勵他，免得他掃了大家的興。
小夥子認為大家想看他出醜，於是堅持說只會彈琴，不會唱歌。酒吧老闆說：「你要麼選擇唱歌，要麼另謀出路。」小夥子被逼無奈，只好紅著臉唱了一曲《蒙娜麗莎》。哪知道他不唱則已，一唱驚人，大家都被他那流暢自然、男人味十足的唱腔迷住了。在大家的鼓勵下，那個小夥子放棄了彈奏樂器的藝人生涯，開始向流行歌壇進軍，後來居然成為了美國著名的爵士歌王，他就是著名的歌手納京高（Nat King Cole﹙）。要不是那被逼無奈的開口一唱，納京高可能永遠坐在酒吧裡做一個三流的演奏者。
「人擺錯了位置就永遠是庸才」。其實很多時候是我們自己把自己當成了垃圾隨地亂扔，荒廢了自己的才能。
印象派大師梵谷的畫，許多人看過後都留下深刻的印象，他那黃色熾熱的色彩和充滿動感的線條，給予我們強烈的感受。梵谷有著坎坷的境遇，他從二十六歲才正式開始學畫，他在給弟弟的信中說，我學習繪畫很晚，而且我的生命很可能也只剩下十年的時間了，因此要加緊創作。果然，他在三十六歲就過世了，但是僅僅十年間卻留給我們許多不朽的作品。在藝術上的成就，他並不比活了九十多歲的畢卡索遜色；生命的價值不在於它的長短，而在於是否能擺正自己的位置，實現自我價值。

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