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過去，人力資源管理似乎只是大型企業的專利，只有這些大型公司才會運用心力去發展及建立人力資源管理制度；而隨著台灣產業的發展，由過去的代工逐漸朝向研發，企業更注重人力資本，且在高學歷、高能力的員工不斷進入企業界的同時，傳統企業以及中、小型企業也應開始重視人才建立的重要性，協助企業界或學術界培育人力資源管理人才，更是學界不可輕忽的工作。本書內容豐富，且輔以相當的案例、表格，深入淺出地分析各種人資狀況以提出策略，是一本非常實用的人力資源管理教科書。
目次
- PART 1－The Human Resource Environment
- PART 2－Acquiring and Preparing Human Resources
- PART 3－Assessing Performance and Developing Employees
- PART 4－Compensating Human Resources
- PART 5－Meeting Other HR Goals
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