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優秀的員工首先就要有一種積極的工作態度，站在老板的角度、公司的角度，來完成自己能力的提升。公司是員工的船。員工一旦成為公司的一員，就與老板一起成為了公司這條船的水手和船長。當前金融風暴肆虐，員工必須培養科學的工作觀，多替公司想想，與公司風雨同舟、和衷共濟，才能度過經濟寒冬，確保工作無憂。
作者簡介
張先勇，著名經管類圖書撰稿人，企業咨詢專家，長期從事個人發展及企業成長的研究與傳播工作，曾策劃出版了大量管理類圖書。現為北京某培訓機構的研發負責人，為許多大中型企業提供管理咨詢和員工培訓服務。其作品有《終身學習與未來社會的個人生存》、《德隆危機：誰更應該反思》等。
目次
培養科學的工作觀（代序）
序
第一章 公司是你的船
與公司一起乘風破浪
像老板一樣為公司著想
看到工資以外的東西
第二章 公司先贏然后雙贏
一榮俱榮一損俱損
公司先贏個人后贏
不要只做老板告訴你的事
尋找你的平衡點
第三章 態度第一
珍視眼前的工作
對工作心存感激
干一行愛一行成一行
第四章 帶著激情去工作
激情是工作的靈魂
沒有目標就沒有激情
阻礙激情的幾大惡習
激情在于保持
第五章 忠誠勝于能力
公司需要忠誠的員工
忠誠是最有力的工作保障
自己才是忠誠的受益者
弄清楚忠誠的目標
第六章 敬業才能立業
敬業才能立業
像對待生命一樣對待工作
勤奮是敬業的前提
工作中無小事
“我能多做些什么”
第七章 沒有任何借口
只有責任沒有借口
到位更要補位
自我反省承擔責任
主動承攬任務
第八章 主動執行 自動自發
執行主動一點
最嚴格的標準是自己設定的
我是主人翁
敷衍的是自己
自動自發
第九章 服從是美德
服從是一種美德
做老板的得力助手
最高級的服從藝術
對立情緒要不得
第十章 誠實守信
千萬不要弄虛作假
視信譽為生命
誠信是一種習慣
員工誠信鑄就公司未來
第十一章 融入團隊增強凝聚力
單槍匹馬難成事
發揮“蟻群智慧”
團隊目標高于一切
演好團隊里的角色
第十二章 有學習力才有創造力
學習是終身的事業
個人學習帶動公司學習
從小人物變成大人物
后記
序
第一章 公司是你的船
與公司一起乘風破浪
像老板一樣為公司著想
看到工資以外的東西
第二章 公司先贏然后雙贏
一榮俱榮一損俱損
公司先贏個人后贏
不要只做老板告訴你的事
尋找你的平衡點
第三章 態度第一
珍視眼前的工作
對工作心存感激
干一行愛一行成一行
第四章 帶著激情去工作
激情是工作的靈魂
沒有目標就沒有激情
阻礙激情的幾大惡習
激情在于保持
第五章 忠誠勝于能力
公司需要忠誠的員工
忠誠是最有力的工作保障
自己才是忠誠的受益者
弄清楚忠誠的目標
第六章 敬業才能立業
敬業才能立業
像對待生命一樣對待工作
勤奮是敬業的前提
工作中無小事
“我能多做些什么”
第七章 沒有任何借口
只有責任沒有借口
到位更要補位
自我反省承擔責任
主動承攬任務
第八章 主動執行 自動自發
執行主動一點
最嚴格的標準是自己設定的
我是主人翁
敷衍的是自己
自動自發
第九章 服從是美德
服從是一種美德
做老板的得力助手
最高級的服從藝術
對立情緒要不得
第十章 誠實守信
千萬不要弄虛作假
視信譽為生命
誠信是一種習慣
員工誠信鑄就公司未來
第十一章 融入團隊增強凝聚力
單槍匹馬難成事
發揮“蟻群智慧”
團隊目標高于一切
演好團隊里的角色
第十二章 有學習力才有創造力
學習是終身的事業
個人學習帶動公司學習
從小人物變成大人物
后記
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