TOP
0
0
三民出版.新書搶先報|最速、最優惠的新鮮貨報給你知!
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
滿額折
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才
公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才

公司不需要不懂簡報的員工:58個技巧,讓你成為搶手人才

商品資訊

定價
:NT$ 270 元
優惠價
90243
絕版無法訂購
商品簡介
作者簡介
相關商品

商品簡介

簡報,其實是「表達的技術」,是能活用在工作上、帶來「行動」的技巧!
所以,不會「簡報」的員工,對企業毫無用處!

一般人對於簡報往往有很多誤會,以為「簡報」就是站在臺上指著投影片說話。認為只要做出漂亮的圖表、舌燦蓮花外加口若懸河,就能以驚人氣勢Hold住全場,甚至還能像TED那樣令所有人振奮不已。
但事實上,「簡報」並不只是指這種說明性的技巧。
我們幾乎每天都會進行「某種形式的簡報」,不管是日常工作進度報告、對上司提案、對部屬的任務指示……全都需要簡報技巧;反過來說,簡報的優劣也能決定日常所有工作的品質。這種「在短時間內有效將訊息傳遞出去,並請對方立即採取行動」的溝通才叫簡報,是現代職場的必備能力。
本書將簡報細節一一拆解,提出58個簡單卻扎實好用的技巧。只要懂得如何將這些技巧運用在工作上,不但能提高客戶的滿意度、得到應有的工作評價,還能增強部屬的主動性,讓你從1人到100人都能完美說服,成為職場超搶手人才!

九成的工作由簡報決定,
懂得簡報,就能提升你在職場的CP值!

作者簡介

車塚元章
Break Vision董事長。1965年出生於東京,青山學院大學經濟系畢,曾任職於新日本證券公司(現瑞穗證券)、管理顧問公司等,1996年獨立創業,除了協助企業解決問題,也常應邀接受報章雜誌專訪。目前專注於人才育成。

您曾經瀏覽過的商品

購物須知

為了保護您的權益,「三民網路書店」提供會員七日商品鑑賞期(收到商品為起始日)。

若要辦理退貨,請在商品鑑賞期內寄回,且商品必須是全新狀態與完整包裝(商品、附件、發票、隨貨贈品等)否則恕不接受退貨。

優惠價:90 243
絕版無法訂購

暢銷榜

客服中心

收藏

會員專區