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本書是對我國自1980年代實行選調生制度以來30餘年的發展過程的研究，在對大量調查問卷分析的基礎上，以實證為基礎，以現代人力資源管理對選調生制度及現實中存在的問題做出相應的解讀和回答。本研究利於選調生工作主管和培養單位進一步明確選調生的培養方向，把握選調生的成才規律，科學地培養、選拔、使用和管理選調生，進而有利於探索年輕幹部的基層成才之路及其培養選拔制度的改進與完善。
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