滿額折
招聘與配置(第4版)（簡體書）
商品資訊
系列名：21世紀高等院校人力資源管理精品教材
ISBN13：9787565434471
出版社：東北財經大學出版社
作者：姚裕群
出版日：2019/02/01
裝訂／頁數：平裝／287頁
規格：26cm*19cm (高/寬)
商品簡介
相關商品
商品簡介
本書是“21 世紀高等院校人力資源管理精品教材”系列中的一本，2009 年初版問世，2012年、2016年相繼做了修訂。經過3年的使用，本次修訂我們對全書的章節結構進行了重新調整，對內容做了進一步修改和更新。本書的寫作特點是：
第一，本書從大環境――“就業市場”――的角度出發思考組織的招聘和配置問題，具有宏觀視角，避免陷入“只見樹木不見森林”的誤區，使讀者加深對招聘與配置的全面認識。
第二，本書努力成為一本既有戰略人力資源管理視角，又有人力資源操作實務的教材，通過全新的體系、豐富的理論、實用的方法和翔實的內容，適應現代組織對人力資源工作者招聘與配置工作素質的要求，有利於培養高水平的應用型人力資源管理人才。
第三，本書站在“人力資源總監”和“招聘經理”的角度來思考問題，把握宏觀趨勢、外部環境，進而專注於企業內部的招聘設計與操作，使組織的招聘與配置工作更加理性並獲得長期效益。
第四，參與本書編寫的作者，既有高校的資深教授、實力教師，又有著名企業的人力資源管理專家，理論與實踐結合緊密，體現出特色、創新和高質量。
第五，本書體例新穎，配套教學資源豐富，書中的欄目設計包括引發思考的開章引例，正文中的“學以致用”案例和“知識鏈接”，章後的案例分析、推薦閱讀資料和網上資源，還配備了包含教學大綱、電子課件、各章知識點、試題庫等10多項內容的“課程資源包”(請登錄東北財經大學出版社網站www.dufep.cn 查詢和下載)，為教師的“教”與學生的“學”提供便利。
第一，本書從大環境――“就業市場”――的角度出發思考組織的招聘和配置問題，具有宏觀視角，避免陷入“只見樹木不見森林”的誤區，使讀者加深對招聘與配置的全面認識。
第二，本書努力成為一本既有戰略人力資源管理視角，又有人力資源操作實務的教材，通過全新的體系、豐富的理論、實用的方法和翔實的內容，適應現代組織對人力資源工作者招聘與配置工作素質的要求，有利於培養高水平的應用型人力資源管理人才。
第三，本書站在“人力資源總監”和“招聘經理”的角度來思考問題，把握宏觀趨勢、外部環境，進而專注於企業內部的招聘設計與操作，使組織的招聘與配置工作更加理性並獲得長期效益。
第四，參與本書編寫的作者，既有高校的資深教授、實力教師，又有著名企業的人力資源管理專家，理論與實踐結合緊密，體現出特色、創新和高質量。
第五，本書體例新穎，配套教學資源豐富，書中的欄目設計包括引發思考的開章引例，正文中的“學以致用”案例和“知識鏈接”，章後的案例分析、推薦閱讀資料和網上資源，還配備了包含教學大綱、電子課件、各章知識點、試題庫等10多項內容的“課程資源包”(請登錄東北財經大學出版社網站www.dufep.cn 查詢和下載)，為教師的“教”與學生的“學”提供便利。
您曾經瀏覽過的商品
購物須知
大陸出版品因裝訂品質及貨運條件與台灣出版品落差甚大，除封面破損、內頁脫落等較嚴重的狀態，其餘商品將正常出貨。
特別提醒：部分書籍附贈之內容(如音頻mp3或影片dvd等)已無實體光碟提供，需以QR CODE 連結至當地網站註冊“並通過驗證程序”，方可下載使用。
無現貨庫存之簡體書，將向海外調貨：
海外有庫存之書籍，等候約45個工作天;
海外無庫存之書籍，平均作業時間約60個工作天，然不保證確定可調到貨，尚請見諒。
為了保護您的權益，「三民網路書店」提供會員七日商品鑑賞期(收到商品為起始日)。
若要辦理退貨，請在商品鑑賞期內寄回，且商品必須是全新狀態與完整包裝(商品、附件、發票、隨貨贈品等)否則恕不接受退貨。