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為了解《性別工作平等法》實施情形及受僱者在職場就業平等實況,勞動部於111年9月分別以「事業單位」及「受僱者」為調查對象,辦理「僱用管理就業平等概況調查」及「工作場所就業平等概況調查」,其中事業單位回收有效樣本為3,004份、受僱者為4,504份(女性3,302份及男性1,202份)。
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