大缺工:從技能失傳、倒店危機到產業崩潰,我們如何因應數十萬人才缺口?(電子書)
商品資訊
ISBN:9786263901650
EISBN:9786263901674
出版社:商周出版
作者:古屋星斗; Recruit Works研究院
出版日:2024/07/09
裝訂:電子書
商品碼:2222221817528
定價
:NT$ 285 元閱讀器:書紐電子書
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商品簡介
商品簡介
▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔▔ 醫療、照護、物流、餐飲、營建…… 各產業的缺工危機不斷飆升! 當現有人力連基本生活品質都無法維持, 讓人才缺口高達1100萬的日本, 示範未來全面的職場與產業變革對策! ▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁▁ 你是否能想像這樣的世界: 餐廳沒有店員、宅配沒有司機 工地沒有工人、長照沒有看護? 這種情境已越來越迫在眉睫, 越來越多店家因為缺工倒閉, 越來越多企業開著萬年職缺, 當人力連基本的社會需求都無法滿足,我們該怎麼因應? 禍延全球的COVID-19疫情過後,缺工情勢不斷加劇, 日本人口數預估到了2040年將減少1,400萬人, 勞動力缺口將高達1,100萬人, 其中照護、宅配、營建等人力缺口名列前茅 ; 台灣缺工居首的則是住宿餐飲及醫療保健業,對你我的生活影響甚鉅! 然而,缺工只是表象, 反映出來的深層問題乃是產業結構發展失衡, 以及工作型態亟需轉型! 日本Recruit Works的專業研究員, 提出了針對政府與企業能著手的四大解決方案以及改革方針, 並對2040年的職場生態做出三大預測, AI真的能取代人力缺口嗎?怎樣的工作才能留住人才? 多世代革命下,多元年齡工作者會變得更加普遍嗎? 前瞻性的預測與建言,值得台灣的你我取經!
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