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老闆就是在意這些細節：提升存在感與加薪幅度的37個小改變
商品資訊
系列名：商戰
ISBN13：9789861342740
替代書名：「一流の存在感」がある人の振る舞いのルール
出版社：先覺
作者：丸山由利繪
譯者：吳佳玲
出版日：2016/04/01
裝訂／頁數：平裝／256頁
規格：21cm*14.8cm*1.5cm (高/寬/厚)
版次：1
定價
：NT$ 270 元優惠價
：90 折 243 元
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商品簡介
作者簡介
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※一流人士不說，卻默默遵行的升遷加薪潛規則，外商、金融業、IT業都在用的識人指標
老闆與客戶最在乎的眉角，就在這裡！
只要稍微留意一下這些細節，你將在職場無往不利
一流人士，就是贏在應對進退得宜的「領袖氣質」，
培養「領袖氣質」，就從小地方做起！
「領袖氣質」與工作能力同樣重要，也是升遷的必要條件，若能從一些細節下點工夫，自然而然表現出與其專業相匹配的言行舉止，就能讓對方留下深刻的印象。
本書針對形象管理、應對進退、交際禮儀、服裝儀容、演講簡報等五大部分，歸納出具體且容易學習的技巧，讓你輕鬆贏得下屬的尊敬以及老闆客戶的信賴。
◎是否一流，在交換名片時高下立見 ◎「下巴的角度」決定儀態的好壞
◎一流的專業氣質就在「眼睛」裡 ◎與VIP等級的人物晚宴，絕對不能19點後才開動
◎不讓聚餐對象有拿皮夾的機會 ◎所謂的一流人士，會對隱身幕後的人誠懇道謝
作者簡介
作者簡介
丸山 由利繪（Maruyama Yurie）
日本第一位形象顧問。大學畢業後進入廣受一流財經人士喜愛的西洋銀座大飯店、神戶大倉大飯店，以及針對日本國內領袖之商業俱樂部經營公司，開始接觸頂尖財經人士，也參與規劃日本屈指可數的商業俱樂部、森大厦株式会社等。其後作者獨立創業，透過和數千位財經人士交流的經驗，分析「超級一流人士和普通人的差異」，將一流人才的標準系統化，並且擔任管理顧問，演講對象多為高階經理人，獲得大型電氣通信事業公司、外商顧問事務所、壽險公司等顧客的信賴。
丸山 由利繪（Maruyama Yurie）
日本第一位形象顧問。大學畢業後進入廣受一流財經人士喜愛的西洋銀座大飯店、神戶大倉大飯店，以及針對日本國內領袖之商業俱樂部經營公司，開始接觸頂尖財經人士，也參與規劃日本屈指可數的商業俱樂部、森大厦株式会社等。其後作者獨立創業，透過和數千位財經人士交流的經驗，分析「超級一流人士和普通人的差異」，將一流人才的標準系統化，並且擔任管理顧問，演講對象多為高階經理人，獲得大型電氣通信事業公司、外商顧問事務所、壽險公司等顧客的信賴。
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