正能量又怎樣？：與其強迫自己迎向陽光，不如在暗黑世界稱王！

企業家李嘉誠說：把你的臉迎向陽光，那就不會有陰影。
海倫˙凱勒說：只要朝著陽光，便不會看見陰影。
五月天的瑪莎說：往陽光走去，把陰影留在身後。
到底，
為什麼要強迫自己迎向陽光？
工作上的鳥事這麼多，為什麼要強迫自己充滿正能量？
正向的力量再強，也抵不上腹黑同事在背後射出的一把槍！
他是真小人，你就要當偽君子！
與其強迫自己迎向陽光，還不如在暗黑世界稱王！

再多的正能量都無法抵擋職場上千千萬萬個真小人，
只有借力使力，讓小人變成貴人！
把小人當貴人，讓你從險惡的職場生活逆轉勝！

「扯你後腿、捅你一刀、有事都由你來扛！」
但沒有小人的這些攻擊，你也不會練就一身好功力！
與其生氣或是默默忍受，不如掌握小人手段，
懂得轉換思想，危機就會變轉機。
往往扯你後腿的小人，才是讓你在職場上最成功的貴人！

「把小人變貴人」的34個能量轉換術！
34件職場案例
136種小人特質
130句真心語錄
讓你轉換思想並征服職場險惡人性！

［一定要知道的小人特質］
‧平常一副和你同個鼻孔出氣，私底下嫌你嫌得要死。
‧假裝清高，但其實動作一堆。
‧雲淡風輕的探出情報。
‧表面積極幫忙，一轉身，變成你卸責。

［超級受用的真心語錄］
‧ 面對小動作之王，千萬要記住，即使忙到兩眼發黑，都不能輕易的讓對方幫忙。這個忙，可能會導致你需要花更多的時間來補救。
‧ 職場小人何其多，保護自己的確很重要。當你以為是講義氣的同事，可能在你轉身之後，馬上成為報馬仔，在主管面前大放厥詞，真假不分。
‧ 職場小人的演技，金馬獎主角獎絕對非他莫屬，千萬不要小看他們一秒掉淚的功力。

賤人就是矯情，小人就愛攻擊。
他是真小人，你就要當偽君子！
利用這些小人手段，在從險惡的職場生活逆轉勝！

流川美加
財經企管碩士，專精於個人理財規劃及兩性問題研究。目前專職於女性理財領域及生涯規劃顧問，並受邀於各公司、學校演講兩性問題及理財規劃。
由於長期往來台灣、日本，加上常與年輕朋友相處，因此流川美加小姐對於中日兩地的社會現象多有研究。
作品有：《找到問題點，連垃圾都變出色：只要你能發現問題，95%都是可以解決的！》、《為什麼他們會贏：管理高手想的和你不一樣》、《為什麼他們會贏：行銷高手想的和你不一樣》、《史上最強的42個工作法則》、《收買人心的行銷術：市場銷售中最銷魂的伎倆》、《第一次做主管就上手（完全圖解）》、《第一次做企劃就上手（完全圖解）》、《女人的人脈與錢脈》、《女人的兩份履歷表》、《女人30而麗》、《女人決定一切》、《18UP－18歲以後該做什麼？》、《巴菲特的台股戰略（修訂版）》，以及巔峰代表作35×33系列之《35歲前要做的33件事》、《35歲前要有的33種態度》、《35歲前要有的33種能力》、《35歲前要注意的33個細節》、《35歲前要懂的33個法則》等（以上皆為易富文化出版）。

小人教會我的那些事！

小人如間諜，待在身邊，你卻渾然不知！
小人如龍捲風，來得突然，你卻無力抵擋！

職場如戰場，兵不厭詐。明槍易躲，暗箭難防。如果你問我，在職場中有沒有辦法完全不遇到小人，快樂開心地工作？我必須殘酷地說：不可能！

坊間琳瑯滿目的抵制「小人」叢書，教你如何防小人，與小人共處，擊退小人，市面上曾流行一時的小人襪及戴尾戒防小人等說法，林林總總的「防禦機制」，足見「小人」對大家的影響有多麼大。

面對小人，你感到恐慌、害怕嗎？經常覺得小人充斥身旁，正為了擊退小人深陷水深火熱之中嗎？你總覺得小人都是負能量，阻礙你的發展嗎？

與其生氣或是默默忍受，不如掌握小人手段，懂得轉換思想，危機就會變轉機。
《正能量又怎樣？與其強迫自己迎向陽光，不如在暗黑世界稱王！》就是一本為了那些正在為小人所苦的你所量身打造的超實用工具書，獨家傳授你34個能量轉換術，讓你借力使力，「把小人變貴人」！

在《正能量又怎樣？與其強迫自己迎向陽光，不如在暗黑世界稱王！》中，我們分成4個章節介紹：「面對真小人同事，你要當偽君子」；「小人上司，卻是你更上層樓的貴人」；「對付小人，只有比他更小人」；「為什麼要迎向陽光？讓我們在暗黑世界稱王吧！」，分門別類整理出大家經常遇見卻難以招架的幾種小人，比如：「功勞自己背責任別人扛的小人」、「淚眼煞星」，還有「馬屁精」、「只出一張嘴卻不做事的上司」、「說謊大王」、「優柔寡斷無法做決定的上司」、「媽寶員工」、「謠言製造機」等等。

開門見山先列出小人特質介紹，讓你一目了然，快速知道要小心提防這種人，接著列舉案例，讓各位看到案發現場都有種「心有戚戚焉」的認同感，最後更貼心整理出文中的經典語錄，讓你再度複習，謹記在心，時時刻刻提醒自己不要掉入小人圈套。

但是，抵制小人不讓自己受到傷害雖然很重要，可是如果只是一味的抵抗也並非解決之道，除非你們不需要一起共事，彼此沒有利害關係，否則你必須要學著「與小人共處」。

相信看到這已經有很多人出現哀號聲，心中吶喊：躲小人都來不及了，怎麼可能和他和平共處啊！別擔心，《正能量又怎樣？與其強迫自己迎向陽光，不如在暗黑世界稱王！》也針對每一款不同的小人，告訴各位該如何與他們和平共處。只要你能夠善用書中精心整理出的職場案例，深刻了解到這些小人的特質，並謹記真心語錄，就能幫助自己轉換思想，實踐到工作之中並征服職場險惡人性！

只要身在職場一天，就必須面對處處有小人的現實，但毋須自怨自艾，也不要消極抵抗或是忍氣吞聲，好好善用本書，仔細思考，想想自己該如何化阻力為助力，將這些職場中的絆腳石或是老鼠屎，轉化成墊腳石與貴人，並不斷提升自我專業能力，以實力證明自己，讓小人們望塵莫及，只能在後面苦苦追趕你。這是一門終生的課題，一起精進學習吧！
流川美加

作者序
職場小人測量表－測驗你身邊的真小人環繞指數

第一章 面對真小人同事，你要當偽君子
Unit 1 有事，你來扛
Unit 2 小動作之王
Unit 3 淚眼煞星就是他
Unit 4 口蜜腹劍，小心背後被捅
Unit 5 出賣，賣出，三得利
Unit 6 摸魚大王，只與主管共舞
Unit 7 眼紅，不讓你紅的同事
Unit 8 我鬥，故我在
Unit 9 說謊，不打草稿
Unit 10 人前關心，人後壞心

第二章 小人上司，卻是你更上層樓的貴人
Unit 1 刁難員工，洋洋得意
Unit 2 優柔寡斷，難以做決定的上司
Unit 3 一閃二躲三失憶
Unit 4 挖苦罵人為樂，讓人難堪
Unit 5 只顧自己，自私自利
Unit 6 一毛不拔，讓人氣得牙癢癢
Unit 7 表裡不一，雙面人的主管
Unit 8 占便宜，是我的專利
Unit 9 懶到最高點，有錯都是別人的
Unit 10 疑神疑鬼，不信任員工的上司

第三章 對付小人，只有比他更小人
Unit 1 紙上談兵的合作對象
Unit 2 把找碴當樂趣
Unit 3 抱怨連連，讓人只想躲得遠遠
Unit 4 謊話連篇的合作夥伴
Unit 5 擅作主張的合作單位

第四章 為什麼要迎向陽光？讓我們在暗黑世界稱王吧
Unit 1 一推責二記仇的小人們
Unit 2 愛周公？睡意濃的員工
Unit 3 以「不會」應萬變的新人
Unit 4 媽寶員工
Unit 5 悲觀與想太多，真讓人費心
Unit 6 吹噓成自然的夥伴
Unit 7 披著羊皮的狼
Unit 8 完美和龜毛，只在一線間
Unit 9 謠言製造機