動物告訴你的職場秘密（簡體書）

《動物告訴你的職場秘密》結合諸多動物的特性，用幽默的口吻解讀職場中所需的種種“動物性”營養，揭秘事業成功的“動物性”秘密。《動物告訴你的職場秘密》視角新穎，文風樸實，符合大眾心理，上至經理，下至初入職者，都能從中學到優秀員工應具備的精神。

邢桂平，著名職業規劃師，資深人才管理專家，人力資源總監，多年來致力于職業規劃、企業管理經營等多方面的研究，已出版作品：《謹防職場的93個雷區》《職場不敗的1 5項競爭力》《職場3Q：智商、情商、逆商》《優秀員工這樣工作》《一流員工的66個職場秘密》《你為什么不成功》《夸出好男人寵出好女人》《三十而立的資本》。

◎地球上只有一種人類，卻-超過130萬種動物，用這些優秀品質去皮對一種挑戰，那么成功，輕輕松松！
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要想等到伯樂，得先做匹千里馬。
有時要像猴子一樣學會復制他人的成功，因為那正是他人經歷了無數次的錯誤和失敗後，得出的通往成功的最便捷的路徑。
要像大象使用它的長鼻子一樣善于運用自己的特長。
像七匹兒兒狼一樣成群而行，學會默契配合團隊協作。
像羚羊一樣，不斷在工作中奔跑，讓自己永遠熱情不減。
寧學螞蟻腿，不學麻雀嘴。
“呆若木雞”的員工或許是一個沒有犯過錯誤的員工，但絕不會成為老板喜歡的員工。

第一章做職場千里馬--駿馬篇
要等到伯樂，先做匹千里馬
豬圈豈生千里馬，花盆難養萬年松
“小馬兒乍行，切忌嫌路窄”
職場選賢的“軟條件”：吃苦耐勞
像戰馬一樣勇往直前
像河馬一樣快樂工作

第二章職場上沒有“盲人摸象”--大象篇
能忍方能成大事
低調做人，腳踏實地
親和力讓你擁有好人緣
要懂得運用自己的特長
別學盲人摸象，做事考慮周全

第三章看我七十二變--猴子篇
靈活做事，講究方法
要圓熟，不要狡猾
像孫悟空一樣經得起磨難
學會復制他人的成功
不要像猴子一樣跳來跳去

第四章老虎不發威，當我是hellokit哆--老虎篇
擁有戰勝困難的堅強意志
升值是“罐頭”，果斷是“開罐器”
不斷超越自我
冒險是成功途中允許攜帶的“核武器”
不做毫無實力的“紙老虎”

第五章做事莫學灰太狼--群狼篇
團隊協作很重要，不做“獨狼”
注重情商
用毅力支撐起成功
學會堅韌，應對壓力
做頭狼，培養自身領導能力

第六章做叱?職場的辛巴--獅子篇
用自信成就自我
懂得職場競爭的殘酷性
面對職場“冷暴力”，需要不屈不撓
有力氣也要懂得巧干

第七章“我叫小神羊，英文名字也是小神羊”--山羊篇
懂得感恩
不要盲從“領頭羊”
莫在“羊群”中迷失了自我
……
第八章寧學螞蟻腿，不學麻雀嘴--螞蟻篇

第九章見“雞”行事的智慧--公雞篇

第十章做負責而忠誠的“哮天犬”--家犬篇

第十一章白貓黑貓，抓住耗子的就是好貓--大貓篇

第十二章八仙過海，各顯神通--其他動物篇

小高十分苦惱，若是以前，她根本不會這樣做的，現在的她好像已經對工作完全喪失了熱情。　這就是長久工作之後，對工作產生懈怠、煩躁和失落的厭煩現象，也是典型的工作亞健康狀態。無論你從事哪一行，也無論你的身份地位高低，每個人都毫無例外會經歷這樣一個“工作之癢”。　就算再好的工作，也會有不如意的地方，若長期背負這種壞心情，不但會磨滅你的意志，還會讓你喪失對工作的激情。激情是一切動力的源泉，一旦沒了激情，你對任何事情都不會用盡全力，也沒有心思把工作做到完美無瑕，終究難有所成。
其實，如果你的工作狀態不能盡如人意，或者被繁忙的工作搞得手忙腳亂，其根本原因并不在于你的工作出了什么問題，而是你的心態已經亮起了紅燈。作為一名職員，只有保持積極向上的心態，不斷地學習吸取新知識，努力提升自己的工作能力，才能夠在工作中永葆新鮮，不被淘汰。
小金是搞電腦的，IT行業知識更新很快，他每天白天忙完單位工作，晚上回家還要學一些新知識。由于長時間熬夜工作，再加上睡眠不足，小金患上了神經衰弱，經常是頭腦昏沉，沒有精力工作，經常犯困，還容易忘事。
時間一久，因為在工作上總出錯，再加上精神上的壓力，小金身心俱疲，幾乎累得睡下去就不想再醒過來，而這才是他參加工作的第四年。兩年前他剛到公司時，由于對這份工作十分喜愛，加上受到上司重用，小金渾身都有使不完的勁，每天都盼著上班，感到自己的前途一片光明。但不知為何，最近他卻對工作失去了興趣，心里有一種說不出的厭倦和排斥，不但工作效率急速下降，有時還會感到莫名的絕望。
時下，找工作是個難題，然而找到了工作，在職場中如何生存下去，也成了困擾廣大職場中人的難題。毫無疑問，職場就像是一片草原，但它只給我們提供了維持生存的資源，卻從不曾教會我們如何奔跑、目標在哪里、意義又是什么。所以你每天都為了薪酬和升職而奔跑，但往往到了一年完結的時候，你發現工作帶給你的只有身體的疲憊和心理的倦怠。
……