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《致加西亞的信》中體現的正能量和積極向上的人生態度是毋庸置疑的，很多企業都希望從中吸取精華，用於打造員工的執行力，培養員工的敬業精神。但是，之前的出版物多關注對原文的解讀和釋義，缺少適合國內企業落地的具體措施。本書採用圖解形式，對書中所宣導的理念加以明朗化、系統化，以正反對比的方式進行解讀，重點闡述了羅文身上適合當代職場人士借鑒的品質，幫助企業提升員工執行力，引導員工形成敬業的精神和積極的工作態度，進而把工作做到位、做徹底。
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鄒曉春，內蒙古財經學院工商管理學院副教授,主講課程為《組織行為學》和《績效管理》。曾為企業組織多次培訓工作
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