滿額折
勞動合同法論（簡體書）
商品資訊
系列名：中國社會科學院創新工程學術出版資助項目
ISBN13：9787520149631
出版社：社會科學文獻出版社
作者：謝增毅
出版日：2019/07/01
裝訂／頁數：平裝／269頁
規格：23.5cm*16.8cm (高/寬)
版次：一版
商品簡介
作者簡介
相關商品
商品簡介
在《勞動合同法》頒佈實施10周年之際，本書對勞動合同法的基本理論和基本制度進行了深入分析。
該成果分析了我國勞動合同法的基本理論問題，包括勞動合同法法律調整理念和模式的轉變，勞動合同法對勞動力市場靈活性和企業用工成本的影響，以及勞動合同法和民法典的關係。在此基礎上，對勞動合同法的主要制度，包括勞動關係內涵及勞動關係認定，勞動合同當事人的基本權利義務，勞動合同的履行和變更，無固定期限合同和固定期限合同制度，勞動合同解除制度，勞動者辭職權保護與限制，以及勞務派遣、非全日制用工及公司保管等非典型勞動合同和特殊雇員的法律規制，進行了深入分析。成果具有一定的創新性，既分析了勞動合同法的現狀，也分析了勞動合同法存在的問題，並提出了進一步完善的建議。成果具有宏觀的理論分析，也有具體制度的構建建議。對深化我國勞動合同法研究，進一步完善勞動合同制度將發揮積極作用。
該成果分析了我國勞動合同法的基本理論問題，包括勞動合同法法律調整理念和模式的轉變，勞動合同法對勞動力市場靈活性和企業用工成本的影響，以及勞動合同法和民法典的關係。在此基礎上，對勞動合同法的主要制度，包括勞動關係內涵及勞動關係認定，勞動合同當事人的基本權利義務，勞動合同的履行和變更，無固定期限合同和固定期限合同制度，勞動合同解除制度，勞動者辭職權保護與限制，以及勞務派遣、非全日制用工及公司保管等非典型勞動合同和特殊雇員的法律規制，進行了深入分析。成果具有一定的創新性，既分析了勞動合同法的現狀，也分析了勞動合同法存在的問題，並提出了進一步完善的建議。成果具有宏觀的理論分析，也有具體制度的構建建議。對深化我國勞動合同法研究，進一步完善勞動合同制度將發揮積極作用。
作者簡介
謝增毅，中國社會科學院法學研究所研究員、博士生導師，科研處處長。
今日66折
您曾經瀏覽過的商品
購物須知
大陸出版品因裝訂品質及貨運條件與台灣出版品落差甚大，除封面破損、內頁脫落等較嚴重的狀態，其餘商品將正常出貨。
特別提醒：部分書籍附贈之內容(如音頻mp3或影片dvd等)已無實體光碟提供，需以QR CODE 連結至當地網站註冊“並通過驗證程序”，方可下載使用。
無現貨庫存之簡體書，將向海外調貨：
海外有庫存之書籍，等候約45個工作天;
海外無庫存之書籍，平均作業時間約60個工作天，然不保證確定可調到貨，尚請見諒。
為了保護您的權益，「三民網路書店」提供會員七日商品鑑賞期(收到商品為起始日)。
若要辦理退貨，請在商品鑑賞期內寄回，且商品必須是全新狀態與完整包裝(商品、附件、發票、隨貨贈品等)否則恕不接受退貨。