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《潛伏》並不僅僅是部諜戰片,也是一部不可多得的職場教程。余則成的經歷,有絕對的現實意義,他用親身體驗,教導我們如何在險惡的職場生存。
這里講的,是別人從未說過的,是中國文化里不足為外人道的東西,但同樣也是如今中國人的職場環境。
第二部延續講故事的風格,主角仍然是王小峰,他將繼續遇到各種問題,各種人,那些問題和人熟悉得就像發生在我們周圍。
這里講的,是別人從未說過的,是中國文化里不足為外人道的東西,但同樣也是如今中國人的職場環境。
第二部延續講故事的風格,主角仍然是王小峰,他將繼續遇到各種問題,各種人,那些問題和人熟悉得就像發生在我們周圍。
作者簡介
陸琪,男,城市里宅居的思想;用文字行善的呆子;不切實際的現實主義者。暢銷書作家、專欄作家、編劇、獨立攝影師;曾在多家影視集團、廣告集團任職;互聯網早期創業者,多個行業領先網站的締造者;2003年起出版小說四百萬字,網絡總點擊過億;動漫《虹貓藍兔》編劇之一;CCTV6電影編劇;多家報紙雜志開有專欄。 第一本職場書《潛伏在辦公室》暢銷至今。
目次
第一章 理想是把“雙刃劍”
職場潛規則第一條:理想很重要,但比理想更重要的是利益。
第二章 職場就是生意場
職場潛規則第二條:表面是公義,心里是生意,這才是職場的本質。
第三章 你是公司的老實人么?
職場潛規則第三條:待人以誠,但誠是有目標和尺度的。
第四章 工作不順都會有原因
職場潛規則第四條:工作不會害你,只有人才會害你。
第五章 要做真正的聰明人
職場潛規則第五條:做事要藏拙,做人要露怯。
第六章 看破上司的心思
職場潛規則第六條:上司夸你越多,你拿的好處就越少。
第七章 關心自己的利益問題
職場潛規則第七條:規劃要長遠,拿錢要及時。
第八章 不要隨便得罪他人
職場潛規則第八條:得罪人是有成本的。
第九章 上司決定你的角色屬性
職場潛規則第九條:在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣。
第十章 有限度地受欺負
職場潛規則第十條:別人對你越壞,你要對人越好。
第十一章 你不保護自己,沒人會保護你
職場潛規則第十一條:老板對你講的道理,永遠都是對他有利的。
第十二章 你還在與上司磨合么?
職場潛規則第十二條:上司不會適應你,只有你去適應上司。
第十三章 埋頭苦干之前先抬頭看看
職場潛規則第十三條:埋頭苦干包打天下,只會碰一鼻子的灰。
第十四章 認命和抱怨是失敗的根基
職場潛規則第十四條:身處一個復雜的環境不是你的錯,但怨天尤人卻是你的錯。
第十五章 天下沒有免費的晚餐
職場潛規則第十五條:職場上沒有平白無故的好人。
第十六章 不要和職場小人對著干
職場潛規則第十六條:人品越壞的人升的越快,所以別得罪他們。
第十七章 無事時膽子要小,有事時膽子要大
職場潛規則第十七條:順境要給自己留后路,逆境反而要沖鋒向上。
第十八章 你的喜好無關緊要
職場潛規則第十八條:你喜歡誰並不重要,重要的是誰對你有用。
第十九章 不要相信空頭支票
職場潛規則第十九條:上司說要給你的不一定會給你,要給你的不說也會給你。
第二十章 公司利益不是集體利益
職場潛規則第二十條:公司利益並不代表你的利益。
第二十一章 公司利益不是集體利益
職場潛規則第二十一條:上司的理想永遠和你無關,所以要有自己的計劃。
第二十二章 要相信真本事,但不要迷信真本事
職場潛規則第二十二條:在職場上,沒有誰是完全靠真本事吃飯。
第二十三章 不要認為職場不合理
職場潛規則第二十三條:沒有不合理的職場,只有不合理的心態。
附錄:《陸琪的刻薄話》
職場潛規則第一條:理想很重要,但比理想更重要的是利益。
第二章 職場就是生意場
職場潛規則第二條:表面是公義,心里是生意,這才是職場的本質。
第三章 你是公司的老實人么?
職場潛規則第三條:待人以誠,但誠是有目標和尺度的。
第四章 工作不順都會有原因
職場潛規則第四條:工作不會害你,只有人才會害你。
第五章 要做真正的聰明人
職場潛規則第五條:做事要藏拙,做人要露怯。
第六章 看破上司的心思
職場潛規則第六條:上司夸你越多,你拿的好處就越少。
第七章 關心自己的利益問題
職場潛規則第七條:規劃要長遠,拿錢要及時。
第八章 不要隨便得罪他人
職場潛規則第八條:得罪人是有成本的。
第九章 上司決定你的角色屬性
職場潛規則第九條:在好上司手下做能臣,在壞上司手下做奸臣。
第十章 有限度地受欺負
職場潛規則第十條:別人對你越壞,你要對人越好。
第十一章 你不保護自己,沒人會保護你
職場潛規則第十一條:老板對你講的道理,永遠都是對他有利的。
第十二章 你還在與上司磨合么?
職場潛規則第十二條:上司不會適應你,只有你去適應上司。
第十三章 埋頭苦干之前先抬頭看看
職場潛規則第十三條:埋頭苦干包打天下,只會碰一鼻子的灰。
第十四章 認命和抱怨是失敗的根基
職場潛規則第十四條:身處一個復雜的環境不是你的錯,但怨天尤人卻是你的錯。
第十五章 天下沒有免費的晚餐
職場潛規則第十五條:職場上沒有平白無故的好人。
第十六章 不要和職場小人對著干
職場潛規則第十六條:人品越壞的人升的越快,所以別得罪他們。
第十七章 無事時膽子要小,有事時膽子要大
職場潛規則第十七條:順境要給自己留后路,逆境反而要沖鋒向上。
第十八章 你的喜好無關緊要
職場潛規則第十八條:你喜歡誰並不重要,重要的是誰對你有用。
第十九章 不要相信空頭支票
職場潛規則第十九條:上司說要給你的不一定會給你,要給你的不說也會給你。
第二十章 公司利益不是集體利益
職場潛規則第二十條:公司利益並不代表你的利益。
第二十一章 公司利益不是集體利益
職場潛規則第二十一條:上司的理想永遠和你無關,所以要有自己的計劃。
第二十二章 要相信真本事,但不要迷信真本事
職場潛規則第二十二條:在職場上,沒有誰是完全靠真本事吃飯。
第二十三章 不要認為職場不合理
職場潛規則第二十三條:沒有不合理的職場,只有不合理的心態。
附錄:《陸琪的刻薄話》
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