致加西亞的信(經典盒裝版)（簡體書）

《致加西亞的信(經典盒裝版)》內容簡介：美西戰爭爆發以后，美國必須立即與古巴起義軍首領加西亞取得聯系，并獲得他的合作。但當時，加西亞身在古巴的深山里——沒有人知道他的確切地點，所以沒法與他取得聯系。這時，有人向總統推薦一個名叫羅文的人，說他有辦法找到加西亞，而且也只有他才能找得到。他們找來羅文，交給他一封寫給加西亞的信。三周后，羅文徒步走過一個危機四伏的國家，最終把那封信交給了加西亞。
此后，羅文的事跡被傳為佳話，“送信”成為了敬業、忠誠、勤奮的象征，羅文便成了每個領導都想找到的人和每個員工都應該學習和效仿的榜樣。
100多年前的一個傍晚，出版家阿爾伯特·哈伯德在與家人喝茶時受兒子的啟發，創作了一篇名為《致加西亞的信》的文章，刊登在《菲士利人》的雜志上，從此，這本小冊子就開始了它的傳奇歷程。
紐約中心鐵路局的喬治·丹尼爾一次性訂購10萬冊，轟動了當時的整個美國，以至于幾乎一夜之間所有美國人都在討論此書。
俄羅斯鐵道部長在美國訪問時看到此書后如獲至寶，立即令人將此書翻譯成俄文，發給俄羅斯鐵路丁人和士兵人手一冊。
日俄戰爭期間，日本人在每個俄羅斯士兵的尸體上都發現了這本小冊子，他們斷定這肯定是一件十分有價值的東西，于是，就有了日文版。日本天皇下令，每一位日本政府官員、士兵乃至平民都要人手一冊。
美國西點軍校和海軍學院開始長期設立以此書講授自立和主動性的課程。
布什任州長時，曾在這本小冊子面簽名，并把它贈送給所有的部屬。至今，該書已幾乎被世界200多個國家翻譯成各種版本，許多政府、軍隊和企業都將此書贈送給士兵和職員，作為培養士兵和職員主動、敬業、忠誠的必讀書。
《致加西亞的信》全球銷量已超地這8億冊，2000年被美國《哈奇森年鑒》和《出版商周刊》評為有史以來世界最暢銷圖書第6名，中文各類版本熱銷500萬冊，持續八年雄踞勵志類圖書暢銷榜。

作者：（美國）阿爾伯特·哈伯德（Hubbard.E.） 編者：趙立光 艾柯

阿爾伯特·哈伯德，1856年6月19日出生於美國伊利諾州的布魯明頓，父親既是農場主又是鄉村醫生。哈伯德年輕時曾供職于巴夫洛公司，是一個很成功的肥皂銷售商，但他卻不滿足于此。于是在1892年，他進入了哈佛大學學習。但不久，他輟學開始徒步旅行英國。他在倫敦遇到了威廉·莫瑞斯，并且喜歡上了莫瑞斯的藝術與手工業出版社，即凱姆斯科特（KeLmscott）出版社。
回到美國后，他試圖找到一家出版商來出版自己那套名為《短暫的旅行》的自傳體叢書。當一切努力化為泡影后，他決定自己來出版這套書，于是羅依科羅斯特（Roycroft）出版社誕生了。哈伯德不久就被證明是一個既高產又暢銷的作家，名譽與金錢相繼而來。
隨著出版社規模的不斷擴大，哈伯德罕見的經營天賦和寫作才華聞名于世，他被稱為“東奧羅拉的聖人”。人們紛紛慕名來到東奧羅拉來訪問這位非凡的人物。最初觀光客都在他住處的四周住宿，但人越來越多，已有的住宿設施無法容納了，為此，還特地蓋了一座旅館。在旅館裝修時，哈伯德讓當地的手工藝人做了一種簡單的直線型家具，沒想到游客們非常喜歡這種家具，于是，一個家具製造產業由此誕生了。
公司的業務蒸蒸日上，到1910年就擁有了500多名員工，同時出版《菲士利人》和《兄弟》兩份月刊，其影響力在《致加西亞的信》一書出版后也達到頂峰。
一切都隨著阿爾伯特和他的妻子愛麗斯在海上的不幸遇難而結束。公司的重擔落在了兒子伯特身上。盡管伯特十分努力地工作，但依然抵擋不了公司的衰落。
今天，羅依科羅斯特人生產的東西正在被人們瘋狂地收藏；羅依科羅斯特公司的裝訂術、冶煉術和家具製造工藝也以其固有的魅力和獨特的製造工藝為人們所喜歡。阿爾伯特·哈伯德這個名字也因《致加西亞的信》一書而聲名遠揚。

《致加西亞的信》目錄：
中文版序
原出版者手記
1913年版作者序言
上篇
致加西亞的信
你屬于哪類人？
堅持或者放棄
放棄是為了更多地獲得
每一件事都值得去做
職業是人的使命所在
拖拉和逃避是一種惡習
全心全意，盡職盡責
每天多做一點
滿懷感恩之情
以老板的心態對待公司
一盎司忠誠相當于一磅智慧
不要成為心理上的奴隸

下篇
一本可怕的書
如何把信送給加西亞
安德魯·羅文介紹
英文版原文
網上讀者評論
媒體和名人評論

《致加西亞的信·行動手冊》目錄：
序言：你屬于哪種人?
第1章 對待自己：誠實自省
你是自己最大的敵人
熱忱是工作的靈魂
堅韌是生命的脊梁
做自己思想的主宰
享受“負擔”的附加值
使自己變得不可替代
超越平庸，選擇完美

第2章 對待工作：勤奮主動
不為薪水而工作
比薪水更重要的
將工作當成人生的樂趣
行動，夢醒的催化劑
現在就動手做吧!
讓我們勤奮工作
機會來自于苦干

第3章 對待老板：忠誠感恩
做一個誠實守信的人
如果你是忠誠的，你就會成功
吹毛求疵和抱怨于事無補
換工作前先換一下心情
老板和員工並不是對立的
欣賞和贊美自己的老板
向老板學習

第4章 對待公司：敬業熱忱
自動自發
每天多做一點
永遠把任務完成在“昨天
人“合”萬事興
輕視公司就是輕視你自己
莫找借口失敗，只找理由成功
成功比失敗只多一分鐘