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可複製的領導力(2):樊登的7堂管理課,讓優秀的員工自己長出來(電子書)
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可複製的領導力(2):樊登的7堂管理課,讓優秀的員工自己長出來(電子書)

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作者簡介
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【本書特色】

★樊登讀書創始人樊登博士5年沉澱,重磅新作/★百萬讀者信賴的《可複製的領導力》非說不可第二部/◎劉潤、馬克凡 Mark Ven Chao、寧向東 專文推薦/◎張國洋、許景泰、謝文憲、俞敏洪、劉東華、宋志平 強力推薦

【內容簡介】

在一個優秀的員工就能拯救一家公司的瘋狂世界中,人的個性和活力已經成為最稀缺的資源。天才般的人都不是靠流程和規定打造出來的,而是自己「長」出來的。領導者當前最重要的課題就是激發員工成為「沉浸者」,而不是當工具人!
《可複製的領導力》說:讓80%的員工做到80分,但現在,拯救公司的不再是這80%勤勤懇懇的人。所以,《可複製的領導力(2)》說:要讓10%的員工做到1萬分。
樊登說:「不是每一本暢銷書都應該出續集,除非作者真的有話要說。」在《可複製的領導力》中,他強調「讓80%的人做到80分」就是優秀團隊,但在如今因為網路、AI而變瘋狂的世界裡,一個人坐在直播間裡就可以賣出十家大商場的量,一個優秀的員工就能拯救一家公司。過去企業管理所強調的「標竿學習」「最佳案例」現在往往都變成一個又一個坑。因為環境變化太快,技術更迭太快,消費者興趣轉換太快,明星紅得太快、涼得更快,所以你只能做自己的最佳案例,而無法模仿和追逐別人的腳步。因應瞬息萬變的趨勢,樊登在本書提出他認為會讓很多管理者覺得不安全、不爽,但最有益的領導力心得,「要讓10%的人做到1萬分」,優秀的員工會自己長出來。
透過打造理念、方法論和技術工具三支柱,樊登給你可複製的法則,讓你的領導力再進化!

作者簡介

【作者簡介】
樊登
帆書APP(原樊登讀書)創辦人、首席內容官,西安交通大學客座教授。央視前主持人,曾主持過《實話實說》《十二演播室》《三星智力快車》等電視節目。曾任職於北京交通大學,擔任語言與傳播學院、應用傳播學研究中心主任。出版書籍《可複製的領導力》(1、2兩冊)、《還煩惱嗎?》《樊登講論語》《低風險創業》《讀懂一本書》等。

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